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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スポーツクラブと提携していて、1回500円でジムに通えるのがよかった。施設によっては温泉があったりした。続きを読む(全58文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社大塚家具
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大塚家具の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大塚家具で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スポーツクラブと提携していて、1回500円でジムに通えるのがよかった。施設によっては温泉があったりした。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当など福利厚生はほとんどなくもう少し良くして欲しい。退職金もないので皆さん不満はある。資格を取ると少し給与...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などは一切ない。通える範囲での店舗異動はあるが、通勤に1時間30分〜2時間かかるケースもあるため少々キツい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特に無し。交通費は支給されます。
収納アドバイザーやスリープアドバイザーなど、一部の資格は取得させてもらえます。ただ、他社で働く時に役立つ資...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外部の福利厚生サービスに登録しているので保養所などの利用が可能だがあまり利用している人は多くない。知られていない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生、以前はエクシブなど宿泊が可能でした。とてもお得に泊まれ、利用している人が多かったです。
今はヤマダ電機の傘下のためかわったかもしれ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
積立金で飲み会に当てたり、社員同士の旅行費に一部あてたりすることができた。安く泊まれる保養所もいくつかありました。エクシブの法人会員になって...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
住宅補助や学習支援などは特にありません。
副業はできません。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場から離れたところから通勤している社...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
退職金は、役職、勤務年数によって定められた金額を月々の給与と合わせて前払いで支給される。
通勤手当は、公共機関の定期代を全額支給。
充実して...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
家具の割引もあるが、ヤマダデンキと提携したので、家電の割引もしてもらえる。資格を取ると、資格手当が出る。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
入社後および年次別研修が丁寧。教える人は厳しいが、現場で役に立つ内容だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠の打刻が手書きで、...続きを読む(全116文字)
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福利厚生はしっかりしている方だと思う。保養所なども利用できるようになっており、使う人は良く使っている。今後はヤマダの福利厚生に変わるようだが、そちらも...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
特定の資格取得に対して費用の補助があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし。副業不可。今後ヤマダデンキの規定に沿った...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本給は高めだったと思います。また、指定の家具を売ったり個人目標やチーム目標が達成できれば給料に反映されてやりがいを感じました。
【気になる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
週休2日制は守られており、休日に出社することはほとんどない。またほとんどの人が定時に退社している。年に2回連続で6日間連休が取得でき世間との...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
産休、育休は取得できる。取得後も時短社員として復帰している社員が多い。
社員4名以上でレクリエーション費が支給される。対象の資格については試...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
上場企業であったこともあり、組合も大きく制度はしっかりしている方だと思う。制度をよく理解している社員は有効的に活用している。
有給休暇も使い...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取得期限を設けられているものがほとんどのため、比較的取りやすいと思う。だが、土日祝の有給は基本的に取れない...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
好きな家具に囲まれて毎日の仕事ができたところ。会員制だったため比較的キチンとゆったりと接客が出来た点。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
半年ごとに6日間の長期休暇を取ることができた。長期休暇は一週間のうち2人までとることができるので、ショールーム内で早い者勝ちで期間を決めてい...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
退職金はありませんでしたが、その分手当が毎月出ていました(生涯設計給付金という名目)平社員でも15,000円ですので、退職金制度がある小さい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
大きい企業なので福利厚生はそこそこ良かった。退職金が月の給料に含まれていたが、今は変わったのかも。変な制度だなと感じた。その割にはベースが低...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
レジャー施設のお得なチケットがあったり、スポーツ施設が安く使えたり、うまく利用すれば恩恵が受けられると思います。
有給休暇は半日〜取得可能で...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しているので、保養施設等含めかなり社員が利用している印象です。
社内制度も一部インセンティブになる部分があるのでがんばり次第で...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
インテリアスタイリストという制度がありある程度高い予算をクリアした人が試験を受けて合格すると認定されます。
インテリアコーディネーターへの手...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
入社時に手厚い研修が実施された。皮の種類、なめし方、木の種類、塗装の種類、アンティーク家具の歴史、インテリアのレイアウトの仕方など幅広く学ん...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
週に1.2回は家具の勉強会などがありました。構造のこと、営業スタイルについて、さまざまな研修をしてもらえました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
暮らしを提案するという意味では女性営業の方が受け入れてもらいやすそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な休み対応などは冷やや...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
平日が休みなので、その点はいいのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでもお客様第一だったので、休みはお客様にあわ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
信頼していただくと、フルコーディネートなども任されました。
お客様から、感謝の言葉をいただいたりすると、やりがいを感じました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
週末の忙しい日には、接客業のため、休憩を一切もらえない日がありました。
体調を崩しての退...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
羽毛布団を売ると1万円手当がもらえ、社員に還元されます。
また、利益率が高い商品を売れば売るほど、ボーナスに還元されます。
【気になること・...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ショールーム勤務だと土日出勤のため、将来を考えて転職しようとしたら引き止められて、本社勤務になった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
新入社員研修、リーダー職研修、インテリア研修など社会人、職務に必要な研修は充実している。老舗企業等の後継者が勉強のために入社されることも多かった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
毎年ちゃんと昇給がある。人事評価も自己評価、直属、責任者と偏りがないように考えられており、しっかりした制度だった続きを読む(全62文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇制度が整っており、最大で11連休の取得が可能なため、しっかりと心身を休めることができます。
長期旅行や自己研鑽の時間を確保し...続きを読む(全130文字)
シフト制であり、他業界のように土日祝が確約で休みではない点が友達との予定を合わせにくく欠点だが、その分平日に空いているお店に行ったりすることが楽しいと伺った。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の基準で見ると福利厚生は最低限で、制度面の充実度は高くありませんでした。その分、仕事を通じた学びや経験が最大...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
交通費は全支給、副業も確かOK。特筆して良いという点はない。
商品の購入で社割(30%引き)が使える。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年休という形で上半期下半期5日間の連休が取れるという有休消化があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ無し。
退職...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
研修が頻繁に開催され、年数を追うごとに内容も充実していた。
キャリアデザインをよく考えるきっかけとなっていた。続きを読む(全61文字)
家賃補助は7割負担である。大阪は5.2万円が上限である。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
子育てに関する支援は通常の企業と変わりはない。時短勤務制度や育休•産休制度など。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方と都心で地域手...続きを読む(全142文字)
平均勤続年数が12,2年であることや全国転勤であることからもわかる通り就労環境はガチャによることが多いと感じた。福利厚生は大企業として整っている印象。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
いくつかバイトでも嬉しい手当や福利厚生があります。健康維持に関しても補助があります。バイトの方を向いた施策をしようとしてくれているように感じます。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 株式会社大塚家具 |
|---|---|
| フリガナ | オオツカカグ |
| 設立日 | 1969年3月 |
| 資本金 | 10億8000万円 |
| 従業員数 | 959人 |
| 売上高 | 277億9900万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 三嶋 恒夫 |
| 本社所在地 | 〒135-0063 東京都江東区有明3丁目6番11号 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 平均給与 | 526万円 |
| 電話番号 | 03-5530-4321 |
| URL | https://www.idc-otsuka.jp/ |
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