ＧＣＡ合同会社の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【気になること・改善したほうがいい点】
働く時間や大変さの割りにはあまり年収は高くないと思いますし、おそらく同業他社の方が高いのではないかと思います。
ま...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを求める方は入社はおすすめしません。
そもそもM&Aが実施する企業にとって超大型イベントである...続きを読む(全206文字)

【良い点】
会社全体としてプロフェッショナリティーを強く求めており、かなり能力の高い人が多い。自分のスキルを磨きたい人にとってはかなり刺激があり、型にはま...続きを読む(全173文字)

【良い点】
尊敬できる先輩たちがたくさんいらっしゃるので、勉強になりました。経営陣の方もみなさん社員にまで気を配ってくださいました。
福利厚生もしっかりし...続きを読む(全190文字)

【良い点】
能力敵に優秀なだけでなく、親切で面白い人間的に魅力の多い人ばかりだった。これほど素晴らしい人ばかりが集まる会社がこの世にあるものかと、心から驚...続きを読む(全242文字)

【良い点】
忙しい中でも社員全員が優しい印象の会社なので、とても仕事のしやすい会社だと思います。人数はおおいですが、給与も高くとても働きやすい会社です。女...続きを読む(全173文字)

【良い点】
残業食事代 2500円まで請求することが可能です
毎年の社内旅行あり。年によっては海外になることもある
深夜であればタクシーで帰ることも...続きを読む(全154文字)

新入社員研修は基本OJTで現場で覚える。社内制度はインド事務所への異動は若手は応募しやすい。サンフランシスコについてはある程度シニアにならないと厳しい。ジ...続きを読む(全177文字)

自由な社風という触れ込みであったが、出身者が銀行系や、日系の大企業の方が多く占めているため、結局のところお伺いを立てる必要があり、実はそこまで自由でない箇...続きを読む(全150文字)

給与は基本的には、新入社員から2年目は同じ。3年目から各個人毎の実力が評価される。全体的な評価をするとの旨であり、相互で評価を実施したモノが反映されるとし...続きを読む(全152文字)

休暇は1年2回5連続休暇が取れる
住宅補助なし。
食事補助は20時以降残業すると2,500円まで請求可能。しかし経費削減から見直されつつある。深夜残業...続きを読む(全175文字)

上司を通じて身につけられるスキルはレベルが知れている。外資系をはじめとするインベストメントバンカーを志すジュニアはまだ国内証券会社にはいったほうがいい。F...続きを読む(全188文字)

投資銀行よりは少ないが概ね満足できるレベルだとおもわれます。
シニア層は2000-3000万位の水準であると聞いていますが、アナリストクラスは600前後...続きを読む(全166文字)