この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いていない役員は評価するべきでは無い。減俸にするべき。個人目標達成に対しての報酬がない。モチベーションが低下。続きを読む(全76文字)
株式会社コクゴ 報酬UP
株式会社コクゴの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜530万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コクゴの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コクゴで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
働いていない役員は評価するべきでは無い。減俸にするべき。個人目標達成に対しての報酬がない。モチベーションが低下。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あるわけない
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうだかわからないけど中途入社は一律186000円。ボーナスは3年経たないと満額もら...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
良い点は特に見つかりません。
今はわかりませんが、同族の会社です。
新卒採用を定期的にしているようですが、新卒採用で入社される方は、ここではな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
評価制度は明確にあり開示もされている。
入社何年目で給与がいくらになるのかもわかるので、人生設計がたてやすい。
また賞与(ボーナス)も毎年夏・...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ノルマ達成できなかったら減給とか、歩合で大きく左右されることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とても安いです。将来結...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
ボーナスは多かれ少なかれ毎年支給されています。
時には年末に賞与が出ることもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス支給...続きを読む(全205文字)
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年収は他社と比較してもかなり低い方。
基本給ベースで年3,000円ほど上がってもここ数年賞与が減り続けて
いるので結果変わらない。
評価についてはほぼ気分...続きを読む(全263文字)
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昇給制度は公務員と同じように等級表があり全社員にみえるようになってはいるが、どのような基準で評価されているかが分からない。
また、現場【部署内】での評価が...続きを読む(全424文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
とにかく給料が安い。求人票にはボーナス4ヶ月分と書いてあったが、全くの嘘である。女性社員は妊娠=退職の風潮がある...続きを読む(全150文字)
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昇級システムについては社員に公表しており、見える化されているといえる。
但し、評価基準の根拠は非常に曖昧であり、管理者の「なんとなく」の印象により決まら...続きを読む(全191文字)
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給与賞与業績は年々下がっている。
評価はトップに気に入られるかどうかにかかっているので、優秀でも気に入られなければ
飛ばされたり辞めたりしている。
...続きを読む(全349文字)
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給与、賞与は年々下がっています。
年俸制の契約でも契約期間中に平気で減額してきたりと、ありえない対応が多々あります。
なので優秀な人材の流出は止まりま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
バランスというより仕事がプライベートより好きであれば問題は感じないだろう
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時(10年近く前)は日...続きを読む(全238文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
裁量が高いが、担当しかわからない仕事が多い。担当が退職等した場合わからない事が出てくる。大変になる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性はほとんど残業している社員がいない為。プライベートは充実出来るかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンが支給され、外出先で...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性社員はほとんど残業していない為、プライベートの充実が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働きづらさは無いが、女性に甘...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員が働かない。保身に走ってばかりの人の集まり。若い社員が少ない。将来的には人材不足で会社は傾くと思われる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
社員教育は周りの先輩が親切に教えてくれる。基本的に意地悪されることはなく、わからないことはなんでも答えてもらえる。
業務で得られるスキルは特に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
いまだに地方の衣裳店では「メンズの松尾」という意識があるところもあるので、知名度もそれなりにあり、営業はし易いと思う。そもそも洋装の婚礼衣装メ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
残業をしなくてはいけないほどの仕事量ではない。ED事業部は就業後にできる仕事がないしEU事業部は忙しくないので定時で帰れる。経理関係も締め日以...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みがない為
当時朝5時に家を出て22時に帰る事が常態化していた。
朝5時は社長室の神棚掃除
22時は上役が皆帰っ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
神棚掃除、定時での終業を怒られるなど世の中のルールとマナーが通用しない空間
【気になること・改善したほうがいい点】
もう外部から役職者の人員を...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
大手企業と付き合いが多数あるためローンは組みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかく安いのと仕事する人しない人の差が激しい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本給は高くないが、賞与はもらっているほうだと思うので
トータルの年収は同世代の同性に比べていいほうだと思う
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年収については取次の業績が厳しい中では出してくれていると思う。ただこれもポジションや職場によって左右されるという印象はある。各種手当については...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
普通に仕事内容に見合う時給です。コロナの時に、ボーナス??的なお金がもらえました。有給もしっかり出ますし、福利厚生が充実していました、
稼ぎた...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
評価は曖昧だが売り上げが伸びている時は年棒以外にボーナスをもらえる時がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖昧なので役員、上...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとても低い。一人暮らしをしていた同期はみんな生活が大変そうだった。評価制度もあるが、適...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
仕事内容から見てかなり高額な給与だと思う
全く昇格しなくても700 万以上はもらい続けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をし...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
所属店舗の業績が良いと、自社製品の提供があった。月に5000円ベネフィットが使えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は全てチーフ...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明で上長次第で優遇される人もいれば冷遇される人もいる
売上目標や利益目標などあるが達成したからといっ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
昇格しなければ昇給なし。
同階級内の上位10%しか昇格ノミネートされない。ノミネート後外部試験合格者が昇格。続きを読む(全60文字)
会社名 | 株式会社コクゴ |
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フリガナ | コクゴ |
設立日 | 1945年9月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 95人 |
代表者 | 南明則 |
本社所在地 | 〒101-0043 東京都千代田区神田富山町25番地 |
電話番号 | 03-3254-1341 |
URL | http://corporate.kokugo.co.jp/ |
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