この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務以外の教育制度は充実していたと思います。業務の研修などはきっちりしたものはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職...続きを読む(全187文字)
株式会社ホテルオークラ 報酬UP
株式会社ホテルオークラの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
業務以外の教育制度は充実していたと思います。業務の研修などはきっちりしたものはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
かなり接客には厳しいので、接客業のスキルは相当身に付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
レストランにいましたが、帰りの時間が読め...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
新入社員の研修体制がしっかりしている。しかし入社後は、あまり社内のバックアップは期待できない。
各自でスキルアップをはかるべく、情報収集や勉強...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
自分が在籍した頃は10年以上前であるが内輪でのアクティビティが多く、同僚と家族的な交流の機会が持てる。
それをアットホームと見るか、または面倒...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
サービスを徹底的に学べる為勉強になるし何処でも使える技術になると思う。働き方は色々あり働きやすいと思う。社員研修もしっかりしていて、新人でも覚...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ホテルも星の数ほどありますが、そのなかでもトップクラスの客層であることは間違いないです。
プロフェッショナルな仕事が求められます。この道を極め...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
サービスの手本となるベテランが多い。愛社精神も高く、自身の仕事に誇りを持つホテルマン&ウーマンに刺激を受け、切磋琢磨できる。自己啓発もできる環...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
未経験でしたが、しっかりキャリアビジョンを考えて指導していただきました。評価制度もしっかりしてます。福利厚生も充実しており長期間働ける良い環境...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
元々接客業を目指していたため、お客様の笑顔にやりがいを感じる人、自分がした仕事が人々の笑顔につながることに幸せを感じる人にはとても良い職場だと...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
研修制度、バックアップ体制が充実している。管理職が個々の長所をよくみていて、伸ばしてくれようとする努力がうかがえた。やる気のある者には働き甲斐...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給料が安い。ホテル業界やサービス業全体の問題かと思うが、ボーナスも雀の涙ほどである。将来性を考えると、非常に心配になり退職を決めた。
給料内で...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
黒服は皆さんテキパキしていてついていく身としてはとても頼もしかったです。
ほぼバイトと非正社員で運営している宴会場スタッフはみんなやりがいを感...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
全体の雰囲気が良く、協力して仕事を行うこと。
上司がボスではなくリーダーとしてしたを引っ張っていくところなどがいい。
【気になること・改善した...続きを読む(全139文字)
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ホテル自体に歴史があるため、長年働いているスタッフから学ぶことは多いと思います。配属先にもよるかとは思いますが、当時の配属先では研修等は全くなく、現場で必...続きを読む(全179文字)
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想像した異常に仕事の量が多いが休みはしっかりとれます。従業員がとても多いのでコミュニケーションをとるのが大変です。ですが、先輩に気に入られればどんどん仕事...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
いろんなお客様と関われ、大切な結婚式を見守ることが出来る。お子様が生まれたら見せに来てくれるし、お食い初めや七五三など生涯顧客になりうる。
...続きを読む(全177文字)
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新聞に載るような著名人の方々にサービスができるのは、通常の生活では難しいこと。
それが実現できるホテルです。
著名人の方々とお話出来る機会があるという...続きを読む(全170文字)
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宴会場での配膳係として、研修が1ヶ月強ありました。先輩社員に付きっ切りで教えて頂くのですが、非常に厳しく毎日怒鳴られっぱなしでした。ただ、優しくされている...続きを読む(全173文字)
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短期の派遣社員として働いていました。他部署の事はわかりませんが、私がいた部署は、個人プレーが多く、周りとコミュニケーションがなく、雰囲気が合わず辞めてしま...続きを読む(全150文字)
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世界に名だたる老舗ホテルとあって、普段の生活においては出会えないようなVIPの方と接する機会もあって、自分の視野も広がり、成長することができたと思います。...続きを読む(全225文字)
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【良い点】飲食店の接客としてはお客様の質が高いと感じました。マナーの悪い方は少なかったように思います。当然スタッフにもそれ相応のクオリティが求められますの...続きを読む(全226文字)
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接客が主のため、シフト制勤務で休みはかなり変則的。始業開始時間も3パターンくらいあった。休みも同僚と遊びに行くことが多く、良い面も悪い面もある。(アットホ...続きを読む(全174文字)
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時期にもよりますが繁忙期や人員が少ないときは、相当キツイと感じた。
休日はなんとか確保できシフトの中で希望休暇も取れるが、残業がかなり増える。
ひと昔...続きを読む(全175文字)
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時期にもよりますが、人の出入りが激しいので、人数が少ないときは満足なサービスは難しく感じた。
ただお客様の質が高く、お客様によって成長させていただくとい...続きを読む(全181文字)
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ホテル業界ということもありますが、年収は一般企業に比べると多くありません。
一般社員ではなく、役職まで昇進をしないとあまり給与は変わらないように感じます...続きを読む(全170文字)
会社名 | 株式会社ホテルオークラ |
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フリガナ | ホテルオークラ |
設立日 | 1958年12月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 24人 |
売上高 | 856億9800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 荻田敏宏 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目10番4号 |
平均年齢 | 41.0歳 |
平均給与 | 553万4000円 |
電話番号 | 03-3582-0111 |
URL | https://www.okura.com/jp/ |
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