朝日新聞総合サービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも契約社員でどんなに業務に対して誠実に向き合い関係各所とコミュニケーションを取って関係を築いても5年満期...続きを読む(全142文字)

【良い点】
大手新聞社の福利厚生に準ずるため中小企業に比べ福利厚生はかなり整っている。
社員食堂も利用できるし、健康面でも地下に社員が利用できるジムがあ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
絶対に休めない日などもあるが、それ以外は自身で半休有休を調整して取得できる。
残業もよほどのことがない限り発生しても１時間程度でした。続きを読む(全73文字)

【良い点】
落ち着いた方ばかりで話しやすい環境を作ってもらえる。またランチなどを誘ってもらい、仕事外でのコミュニケーションも大事にしていた。
【気になる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
事業内容が安定しているので、突発的な業務が起こることはほぼないので比較的安心して働いていくことができます。また何か大きな案件が起こった場合も...続きを読む(全242文字)

【良い点】
スピード感は激しくはなく、キャッチアップのペースは個々人に合わせてもらえるほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方がない...続きを読む(全189文字)

【良い点】
派遣がやることは決まっている。基本的に丁寧な方が多いので指示も明確。配属先によるがコミュニケーションもちゃんと取れると思う。社員不在になる1...続きを読む(全196文字)

【良い点】
親会社から決まった内容の業務を受託するので、その点については安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の業績に完全に左...続きを読む(全129文字)

【良い点】
女性の働きやすさは、公務員に準ずるくらい充実していると感じました。産前産後も無理のないような配慮をされて、子育て中であっても子供を第一に働い...続きを読む(全201文字)

【良い点】
ワークライフバランスはよかったと感じる。1日7時間勤務でもあり、その辺りは評価できる部分と思う。休みやすさについても、緊急な用事であれば、当...続きを読む(全231文字)

【良い点】
社員育成の教育プログラムは様々なものがあり、興味を持てる人にはよいかと。日々いろんな発信が来ていると思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
研修制度はかなりしっかり構築できている印象。研修チームができはじめていたため、ノウハウも構築できていたと思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
さまざまな研修、勉強会があるので積極的に活用するとよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手には研修等積極的だが、ベテラン中堅には...続きを読む(全85文字)

【良い点】
入社すると1人につき一人先輩がついてくれる。
新人のみの勉強会など支店などであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目でも一人...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの技量にもよりますが、基本的にはやって慣れろの体育会系です。入社後の研修もあるものの、実践でどこまで活かせ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
教育に力は入れてるため研修は多い
受けたいときに研修を受けれる
【気になること・改善したほうがいい点】
電話営業しかしないためまともな社会人...続きを読む(全90文字)

【良い点】
入社後2ヶ月間研修がある。親会社のキャリア研修に参加できる。グループ会社のメンバーと交流できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何事も言えば特例で給料を上げたり、査定をなくしたりという意味の分からない文化がある
OJT体制が現場任せ続きを読む(全72文字)