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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は支社によります。全体で研修はありますが、基本はOJTですので、その支社の先輩の教え方次第になります。た...続きを読む(全115文字)
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Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全24件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
数字さえ上げていれば何も言わせませんし、とても自由に働けます
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長が自分勝手な人なので、何も教育は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
アポさえ取れればどれだけ若くてもすぐにキャリアアップが可能。ただキャリアに見合った給料というよりもどれだけ成約が取れたかで給料が決まる。続きを読む(全74文字)
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成果を出せば、キャリアアップし、責任領域や仕事の内容が増えていくので、頑張りがいがある環境であると思います。また、研修も充実しています。続きを読む(全68文字)
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ビジネスマナー、保険の基礎知識などの研修や先輩社員と営業同行などの課外研修もある。続きを読む(全41文字)
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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【良い点】
先輩は優しく厳しく教えてくれる。
入社時や登用時には研修などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は実力主義のためその点は仕...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
誰でもできる仕事のように感じて、やりがいやスキルアップは感じられなかった。仕事をこなしていく上で資格等勉強して取...続きを読む(全219文字)
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【社員から聞いた】キャリアデザイン制度で違う職種も経験できる。ずっとイベント営業をし続けることも避けられる。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
人材育成への取り組みが積極的で、監視やや勉強会が豊富にあるため、スキルアップへ繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員教育には力を入れています。毎月の研修や先輩社員が日々の管理、指導を行なってくれるので、やる気•センスがあればどんどん評価されキャリアアッ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
先輩方は仕事について相談積極的に乗ってくれる。指導もマニュアルがあり、しっかりしていると感じました。
練習にも何度も付き合ってくれるため、や...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
教育体制がしっかりしていました。新人に一から丁寧に教え育てていくというスタンス？だったので、新人の方を手厚く教育、フォローされていました。わ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
完全に個人勝負。有能なやつは残るが、大抵３年目くらいには転職していく。
上司にどやされることもあるため、モチベーションは強制的にあげさせられ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
入社後、名古屋にて研修。
1週間、商品知識、他社の証券診断等の研修だけであった。
お客様の人生に関わる大事な保険の為、
未経験者だった私にと...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
人の話を聞く姿勢、好感のもてる態度など身に着きます。仕事で誰にでも話かけなければいけないので、自然となれていけます。話しかける事に苦手意識の...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを推奨するような社風ではなく、教育制度もない。そんな暇あったら契約とってこいといった感じ。特に、テレ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
数字をあげ、成績が良ければ勤続年数や年齢に関係なく昇格できていた。一年目で主任職になっている先輩もいた。完全なる成果主義といった感じでした。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員の人あたりはよい。ノルマはあるが、厳しくつめられたりはない。社風がゆるいので、苦痛はあまり感じない。悪口を言う社員はほぼいない。親会社に...続きを読む(全178文字)
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研修はクローザー研修というのが1週間あります。それのみと考えてよいです。主に商品を売る人が受ける研修です。中身は詰めに詰めた内容になるのでいまいちです。...続きを読む(全179文字)
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入社後、1週間の研修のみです。後は月一回のエリア会議があるくらいと、定期的な保険会社による研修はあるかもしれません。それ以外特になし、上司も教えを請わな...続きを読む(全218文字)
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全くありません。
目の前のメットライフの保険だけを売って入れば許されますから、
それ以上の知識を持つのは悪のように洗脳を受けます。
それ以外にあると...続きを読む(全165文字)
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研修の期間は1週間、名古屋の研修センターにて月ごとにその月入社しる社員を集めてします。
研修中は座学と営業のトーク内容(トーク骨子なるものがあり全員そ...続きを読む(全198文字)
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特に教育はしていただけません。とにかく見て覚えろといった感じです。
スキルアップについても特に制度は無く、どのようにしたら良いのかは自分から言わないと...続きを読む(全227文字)
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Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内厚生費が毎月給与から引かれる。その分お菓子などを買っているが、それならその制度は必要ないと思う。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夏や冬に外で稼働する支社もあるので、体力に自信がない方にはおすすめできません。また、設営がほぼ毎日あるのでその点...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
人間関係がそこまで悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業しかしてこない人が多数なので、何かしらのハラスメントに引っかかりそ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
スキルアップだったり、キャリアチェンジが出来ると言われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアチェンジは支社によっても異な...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
1日に約10人程のお客様とお話するので、自然と対応力が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だと変な人に覚えられたりして、...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
よくエリアマネージャーが変わるので、たくさんのやり方に挑戦出来る点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教え方が上手な...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
頑張れば月30万以上稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々インセンティブが減少しているので、貰える人と貰えない人の差が激しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給が取れない雰囲気はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
変化が激しいので、休日に関しても平日だったり土日だったりバラバラ。
出...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
保険を見直すことが出来て、喜んでくださる方も多いので、その点はすごくいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
対面のみの相談...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
四半期ごとに出ていた報奨金制度が廃止になり、楽しみがなくなったのと、色んなものが削られて昔より稼ぎにくくなっています。続きを読む(全79文字)
金融(その他保険)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
研修は3ヶ月〜半年に渡ってあり、知識や受電能力の細かい指導があった。また資格取得支援制度もあり、コールセンター業に活躍できるものからそれ以外...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発はお世辞にも積極的とは言えません。あくまで自己学習です。
コンプライアンス関連の研修は頻繁にあります。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら電話をして運良くお客様が話を聞いてくれて運良く契約をとれれば少しは嬉しいがキャリアアップに繋がるかとなる...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
配属部署で成果を出して役職や能力を突き抜けることはできる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポータブルスキルを高める...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
本社で数ヶ月研修を行うのですが、真面目に聞いていれば得るものは多いです。資格習得に向けてじっくりと学ばせていただけます。
【気になること・改...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
業務上取得が義務付けられている資格以外にも支援が複数ある。取得すれば申し訳程度の一時金も支払される。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
鑑定人の資格取得は奨励しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に人事部が存在していないので、入社後は配属ガチャです。部下の...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
【成長・キャリア】
研修制度は整っていますが、より専門的なスキルアップ支援があればさらに良いと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
塾がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただその塾が聞く方が多いため、あまり意味がないと思う。
教えるのが上手ではない人が塾を行...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
営業スキルアップが図れる。代表取締役はもともと損保のトップセールスマンであるうえに、営業手法を言語化して会社全体に共有しているため、勉強にな...続きを読む(全112文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎの 会社情報
| 会社名 | 株式会社Ｌｉｖ．Ｄｅｓｉｇｎ |
|---|---|
| フリガナ | リヴデザイン |
| 設立日 | 1989年8月 |
| 従業員数 | 795人 |
| 代表者 | 三浦一之 |
| 本社所在地 | 〒465-0033 愛知県名古屋市名東区明が丘100番地 |
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