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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの技量にもよりますが、基本的にはやって慣れろの体育会系です。入社後の研修もあるものの、実践でどこまで活かせ...続きを読む(全90文字)
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あいおいニッセイ同和損害調査のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、あいおいニッセイ同和損害調査株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にあいおいニッセイ同和損害調査株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
あいおいニッセイ同和損害調査の 社員・元社員による会社の評価
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あいおいニッセイ同和損害調査の 学生による会社の評価
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3.3
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3.3
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3.6
- ワークライフ
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3.6
- 女性の働きやすさ
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あいおいニッセイ同和損害調査の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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年次が上がるにつれ、マネージャーやチーフにつくことが出来る。続きを読む(全30文字)
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自立、挑戦、協同をキーワードにしているため、いろいろなことにチャレンジさせてもらえそうな教育体制だと感じた続きを読む(全53文字)
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３年目まではOJT社員がついて、OJT社員と課長で面倒をみてもらえる。続きを読む(全35文字)
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資格やキャリアアップのための講座を受講することができるため。続きを読む(全30文字)
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商品に対する知識を得る研修や、日々の業務の中で自身のスキルを向上することができる続きを読む(全40文字)
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会社の中に大学のような自分で主体的に学べる制度がある。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
自由にやらせてくれるじぶんのさいりょうでできるまわりに相談しやすくてかかえこまなくてすんだ
【気になること・改善したほうがいい点】
研修とか...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
研修は充実してる。13年目まで位は年1回同期で合同研修あり。同期の進捗状況等が知れていい刺激になる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
教育体制がしっかりしている。飛行機代、新幹線代などの交通費、タクシー代がしっかりと出る。研修センターもビジネスホテルのようにとても綺麗でご飯...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
アジャスターとしての部署は皆様とても親切で一から丁寧に教えて頂けるが、母体社に損害調査と示談交渉の兼任業務となった場合はとても大変であり、...続きを読む(全152文字)
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入社後に一カ月半ほどの研修で、ビジネスマナーに始まり、業務と保険業界の基礎知識を習得する。
その後、各地域に配属となる(主に各自の出身地域)。
入社...続きを読む(全494文字)
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あいおいニッセイ同和損害調査の 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が休めば休み明けにその皺寄せが自分に来るだけなので、子供の体調不良などで突発的に休みながら働くのはなかなか厳...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性としてのターニングポイントを迎えた後に仕事と私生活を両立できるビジョンが浮かばなかったため退職しました。
時...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
火災保険の担当だったため、大型災害が起きれば休日出勤もしなければ処理しきれません。振替休日の取得ができたのか分か...続きを読む(全232文字)
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CSV×DXを生かした社会貢献性の高い事業が特徴。ただ保険を売るだけでなく社会貢献につながる事業にも携われる。続きを読む(全55文字)
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3メガ損保には劣る。大体三井住友海上の8掛けぐらい。現場の方も、もう少し上げても良いのではと言っていた。続きを読む(全52文字)
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転勤が大体3-5年に1回ほどある。飛ばされる場所はかなりバラバラ。関東から九州の田舎に行くこともある。続きを読む(全51文字)
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特に損害サービス部門は女性の方が多く、結婚・出産明けでも復帰している人が多かった。続きを読む(全41文字)
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医療、自動車、新種保険など幅広い領域の業務に携わることが出来る。続きを読む(全32文字)
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新種保険の割合を増やそうと、海外への事業拡大を行っている。続きを読む(全29文字)
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金融(その他保険)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
普段店舗に在籍しない上長が頻繁に来て、新卒の説明練習に付き合っていたり具体的なアドバイスをして帰るので、面倒見のいい上長はいる。
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【良い点】
入社から一ヶ月間研修制度もしっかりしており資格取得も会社負担で体制は整っている。支社によるが上長や先輩社員にも気軽に質問出来る環境もあり営業...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
初期の1ヶ月の研修はかなりいいと思う。その後も段階的に「ここの会社のコールセンターでのみ使える知識」ならスキルアップしていく。
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【良い点】
新人研修はかなり力を入れており、外部講師により細かな営業手法などの研修が用意されている。
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研修後のフ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
自分で学んでいける姿勢があればSVにはすぐなれると思う。資格支援制度などもあるのでコツコツ給料を上げることも可能。
【気になること・改善した...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
1年に1回の昇格試験でよっぽどひどい成績を取るか、普段の態度が悪いということがない限り、基本的には昇給はできる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
社内システムは覚えやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ないことだが、アルバイト雇用だとはじめて業務を習うときに社員が自分の業...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験代は1種類の資格につき、1回だけ出してもらえます。落ちた場合、2回目以降は自己負担です。いろんな種類の資...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
研修は3ヶ月〜半年に渡ってあり、知識や受電能力の細かい指導があった。また資格取得支援制度もあり、コールセンター業に活躍できるものからそれ以外...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発はお世辞にも積極的とは言えません。あくまで自己学習です。
コンプライアンス関連の研修は頻繁にあります。続きを読む(全77文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
あいおいニッセイ同和損害調査の 会社情報
| 会社名 | あいおいニッセイ同和損害調査株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイオイニッセイドウワソンガイチョウサ |
| 設立日 | 1975年2月 |
| 資本金 | 2500万円 |
| 従業員数 | 1,300人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高橋浩一 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目28番1号あいおいニッセイ同和損保本社別館ビル |
| 電話番号 | 03-5312-6700 |
| URL | https://www.aioinissaydowa-soncho.jp/ |
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