エムエスティ保険サービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

三菱UFJ銀行の紹介で法人の社長・役員クラスといきなり面談ができる。通常の営業では飛び込み営業から地道な関係性構築が求められるが、当社では銀行紹介というパ...続きを読む(全125文字)

パソコンの起動・シャットダウンのログを監視されており、20時以降の残業には上長への申請が必要となる。そのため原則20時以降の残業は禁止されており、実際に申...続きを読む(全156文字)

【良い点】
昔ながらの古い風土がまだまだ残っており、今後も変わらない気がします。部署によりますがコロナ前は飲み会や歓送迎会などが定期的にありました。上司と...続きを読む(全185文字)

【良い点】
産休や育休制度は整っており、実際に使われています。産休に入るからと言って、周りが迷惑そうになる雰囲気はありません。ほとんどの方が復帰していた印...続きを読む(全176文字)

【良い点】
完全土日祝休みで、休日出勤もまずありません。有休も非常にとりやすい環境です。むしろ、とっていないと上司から休みを取るように言われます。残業は部...続きを読む(全164文字)

【良い点】
女性の管理職はそれなりの数がいます。産休、育休を取得して戻る社員も多くいます。もちろん複数回取得している人もいます。女性活躍について社内で考え...続きを読む(全165文字)

【良い点】
土日祝は本当に休みです。これまで休日出勤をした回数は両手で収まる程度で、年に１回あるかないかだと思います。コロナ前は平日夜の飲み会が多くあり、...続きを読む(全185文字)

【良い点】
三菱UFJ銀行の親密保険代理店。保険代理店の中では、給料は高いと思います。お客さんは地場優良企業が中心。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業は全くありません。上司の方が効率的に仕事を割り振り、時間内に終わるように配慮して下さり、相談にも丁寧に対応してくれます。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

【良い点】
銀行からの紹介を主とした安定した経営基盤の中で、それほど苦労せずにある程度の営業成績を出すことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勉強は基本自己学習。現場は基本１人なので判断するには自己学習が必須。現場の社員のラダーチェックなどはない。職員個人...続きを読む(全90文字)

【良い点】
会社自体も社員の適正、志向を考慮した異動などポジティブに動いていてくれていると感じる。年次毎の研修もある。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
誰でもできる仕事のように感じて、やりがいやスキルアップは感じられなかった。仕事をこなしていく上で資格等勉強して取る...続きを読む(全219文字)

【良い点】
教育体制はとてもしっかりしていました。資格支援もきちんとしていただける環境でした。おかげさまでしっかり資格も取れて、業務につけました。続きを読む(全73文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
一昔前の新入社員研修や合宿でやるようなことをいまだに行っている。

時代な合った社員教育を行わな...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
退職してから知った事ですが一般的に光の戦士で名が知られる企業の教育制度や悪い所が悉く似通っ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当がかなり安い点。資格はあって当たり前と考えられているのか、取得に向けて意欲の湧かない金額設定。続きを読む(全80文字)

【良い点】
取得した資格の数や難易度に応じて、資格手当が支給される。社員の中には複数の資格を取得して、月に何万円も資格手当が支給されている人もいます。キャ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
教育制度はある。現場の業務量が多く研修に参加できるかどうかは置いておいてだが。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の業務量が多すぎて...続きを読む(全89文字)

【良い点】
自由度は高く働くことができる点は良いところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年教育に力を入れるようにはなってきたが、まだま...続きを読む(全159文字)