この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても報われない。予算を達成しても昇給も何もなし。アルバイト、契約社員が正社員並に働かされる環境。続きを読む(全71文字)
アッシュ・ペー・フランス株式会社 報酬UP
アッシュ・ペー・フランス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アッシュ・ペー・フランス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアッシュ・ペー・フランス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても報われない。予算を達成しても昇給も何もなし。アルバイト、契約社員が正社員並に働かされる環境。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
22時以降の勤務には、深夜手当が別途支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料がすくなかった印象。アパレル会社と比べても少な...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
◆ボーナスについて
基本的に1ヶ月分の月給より低い金額。
そもそもの給与水準が低い。
個人...続きを読む(全502文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的に部長クラスの方との面談があるなど、社員数は多いが、個々と向き合っている印象があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のプ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
上司の評価で決まるので、上司との相性次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司から嫌われると上がらないので、合わなければ部署移動した...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経営陣が変わり、正当に評価しようという気持ちはあるようで制度は見直しながらアップデートしていっているとは思う
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
未経験者からでも面倒を見てくれる。1から接客を教えてくれる。
どうやったら単価が上がるのか。どうやったら良い接客ができるのかをいろんな人から教...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
形式的な評価制度は存在する点
【気になること・改善したほうがいい点】
あってないような評価制度、努力や頑張りも数字に埋もれてしまう。続きを読む(全72文字)
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部署、上長によっての違いが大きく、強化基準も店舗スタッフは店長によって大きく変わる。
最近になりやっと評価基準を整備しようとする動きが出てきたが、まだまだ。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
上司は親身で話を聞いてくれます。評価も普通だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの前から奮っていなかった業績がコロナで...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年収は期待0
評価は上司によって違います
交渉、言ったもん勝ちで上がると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は最悪です
ボー...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
個人の細かい目標管理や定期的な面談もあり、日々の努力やら成果は数字以外で見てもらえる。社内の表彰のようなものもあり頑張りは評価してもらう機会は...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社したての給与水準は業界的には悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は1ヶ月分。ただし日々の業務日誌の提出が条件になってく...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
正社員での入社をおすすめする。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般の販売員では、年数千程度しか上がらない。なかなか上がりにくい状況。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
どんどん仕事を探して積極的に動くことで評価していただけるような社風でした。ただし評価=給与UPという能力給のようなシステムではなく、あくまでも...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
評価する上司により差がありますが、結果だけでなく本人のやる気や努力を見てくれる方もある程度います。ただそれが給与に直結する訳ではないです。
【...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新人の年収は、業界としては普通〜若干高い程度。年収や給与の額面よりやりがいが勝っている人であれば長く勤められる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
賞与が年に2回あり、それに向けて賞与考課表への記入や、上司との面談があります。
また、年に1回給与改定があり、その際も上司との面談を行います。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
1年に1度上長との面談がある/その前に自己評価シートを記入。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談といっても簡単に業務内容の確認、お給...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
上司と密にやりとりして目標管理し、フィードバックできる点はモチベーションにつながりやすい。
たくさんお金がなくてもいろんなものを見たり楽しめる...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
入社の際にはっきりと年収の提示をこちらから行った為、恐らく役職なしのスタッフでは破格の年収だったと思われる。事業部長の権限が大きいのか、そこさ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
給与は気にせずにまずは、とりあえず好きな事を頑張りたい、という方には良い会社。
業界的に賃金は低めのイメージだが、自分や業績で変動する可能性は...続きを読む(全521文字)
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【良い点】
正社員がしている仕事を非正規でも任せられるため責任のある仕事ができる。しかし、社員と違って給与が低いのでモチベーションを上げ続けるのが大変。
...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
商品は魅力的で、社販購入も強制的ではありませんでした。寧ろ、元々ブランドや店舗のファンだった方が働かれる事が多いので自ら購入したいという方が大...続きを読む(全258文字)
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給与の明確な評価基準はなく、事業部と上司によってかなりの差が出る。
会社の中ではやりがいを認めつつ、給与の少なさで不満をもち退職を決意する社員が多いと思う...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため産休・育休は比較的取りやすいかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在職していた頃は産休時など中長期不在...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
更生法が出たことにより契約が打ち切られ契約終了となりました。非常に居心地の良い場所だったので残念でした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社員の方は定期的に自己評価シートを記入し店長と面談、個人売り上げなども考慮された上で昇給が決定するようでした。きちんと評価されている人は定期的...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
長年いる接客力の高いスタッフから学べることは沢山あると思います。個性的かつ高額な商品を取り扱うので、伝え方やワード力が学べるとおもいます。
【...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
リピーターの方は付くとずっと来てくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リピーターの方できてくれても、購入に至らないケースも多々ある...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
いろんな価値観を教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりクセが強い。入るのは簡単かもしれないが、入ってからが、かなり難しい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
割とフランクに話が出来るひとが多かった。失敗しても許される(部署や上司によるのかも)雰囲気。腹を割って話せる上司もいた。
【気になること・改善...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
声を上げれば、挑戦はしやすかったと思いますし、お店がたくさん出来ていたタイミングだったので色々経験できました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
当たり前ですが公休は必ず消化できたこと。時間調整がしやすかったこと。 ストイックに働いている時期もありましたが、店長になってほとんど残業をな...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
長年勤めてこの会社で積めるキャリアは詰み切ったと思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績不振が続いていた。実際に退職し...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
残業手当は出る
【気になること・改善したほうがいい点】
低い。昇給が年一回あるが数千円しか上がらない。評価aだったとき数千円しか上がらず失望した。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年功序列
30歳で600万円程度
部門で差がないので、忙しいと損、暇だと楽の様な感覚になる
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し評...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
若手は個人目標を頑張り、お店の売上を達成できれば賞与がよくなります。
年に一回テストがあるのでそこでいい点数を残せれば給与は上がります。
【気...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
所属部署にもよるが、面談の機会は社員に公正に与えられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンター・チューター制度を導入してはいる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年収は475万円程度だったと記憶しております。初任給は安いわけでも、特に高いわけでもなくといった感じです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
静岡県内では、中堅クラスである(600万円程度)。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
非常に高水準。年次が若い段階では、業績連動部分は大きく変動しないが、満足のいく給与をもらえると思います。続きを読む(全58文字)
さすが総合商社というところで30代で1000万はザラらしい。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
一人暮らしが苦ではない程度のお給料を頂いております。
【気になること・改善したほうがいい点】
医療機器は画像診断や治療計画など緊急度の高い装置...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
月給が低い分、賞与は他ブランドと比べて多かった気がします。ただ賞与も試験に合格しないと年間で2ヶ月分のままです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全143文字)
会社名 | アッシュ・ペー・フランス株式会社 |
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フリガナ | アッシュペーフランス |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 581人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 村松孝尚 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目7番17号 |
URL | https://www.hpfrance.com/ |
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