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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客レベルが高くなくても、愛嬌や元気さがあれば個人売上を伸ばせる。
お客様もフレンドリーな方が多く、
アパレル初心者には良いブランドである。...続きを読む(全201文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エスダーヴ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客レベルが高くなくても、愛嬌や元気さがあれば個人売上を伸ばせる。
お客様もフレンドリーな方が多く、
アパレル初心者には良いブランドである。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、社員の意見を取り入れ年々良くなっているなと実感できた。
ママサポート制度ができてからは、妊娠出産して復帰する社員が増えた...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ブランド閉鎖に伴い会社都合で解雇となった。長年勤めたのでショックではあったが
解雇の3ヶ月前には内示があり、転職活動には余裕がもてた。
利用...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ここでの経験を次の会社で活かせる(即戦力として)点。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内コミュニケーションが悪すぎだと思います。皆...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
良い点は自主性を重視して頂けます。本人のやる気があればどんどん仕事を任せてくれます。その対価として決算賞与があるのですが人によっては相当な...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
求められているポジション・仕事内容と、自分の目指しているところが同じだったから。また、ネームバリューのあるブランドがあり、流行の最先端を作り...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
ママサポという、出産後の時短勤務制度があるため、販売職としても復帰し易い。比較的、周りの社員の理解もあるので時短でも働きやすい職場であると思...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新入社員は、全て店舗で販売職からのスタートとなるが、シスター制度など先輩からのフォロー体制が確立されており、分からないことや困っていることが...続きを読む(全219文字)
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新宿駅と代々木駅の両方に近くて便利なオフィスです。女性が多く、ファッショナブルで明るい雰囲気です。
「さん」付け運動が始まり、管理職と社員の関係はぐっ...続きを読む(全184文字)
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給与体系はしっかりしていて、当時残業代はしっかり出ていた。
休みもほぼしっかりとれた。
個人売上額が重視されていたが、部門の人気に差があり、努力の報わ...続きを読む(全223文字)
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今年の1月まで勤務してました。数年前までは、女性は出産したらほぼ退職しか道がありませんでしたが、最近では本社勤務でならば出産後も会社に復帰する人がちらほ...続きを読む(全213文字)
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店舗勤務、本社勤務に関わらず、月間の休日日数が決まっていて、店舗はシフト制、本社は基本的に土日祝は休み(例外アリ)。休みは比較的キチンと取らせてくれるの...続きを読む(全178文字)
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半期ごとに目標達成評価と業績考課があり、給与改定や賞与に反映します。
販売職なら、マネージャークラスになれば自分自身の成果によっては大きな報酬を得る事...続きを読む(全180文字)
| 会社名 | 株式会社エスダーヴ |
|---|---|
| フリガナ | エスダーヴ |
| 設立日 | 1946年7月 |
| 資本金 | 6100万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 河合剛 |
| 本社所在地 | 〒160-0016 東京都新宿区信濃町3番地1 |
| 電話番号 | 03-3372-8151 |
| URL | https://esdarb.co.jp/ |
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