この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外部の福利厚生を使用しはじめたので、今までより使い勝手は非常に良くなった。
確定拠出年金もあるので、普通だとは思います続きを読む(全65文字)
株式会社イヤサカ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イヤサカの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社イヤサカで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
外部の福利厚生を使用しはじめたので、今までより使い勝手は非常に良くなった。
確定拠出年金もあるので、普通だとは思います続きを読む(全65文字)
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【良い点】
交通費が東京基準のガソリン代で支給される事。
【気になること・改善したほうがいい点】
確定拠出年金制度についてもっと分かりやすく教えてほしかっ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
福利厚生の外部サービスを導入し始めたことで、従来の制度よりも活用の幅が広がったところが良いと思う。
あまり活用していない社員もいるが、サービス...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
地方出身者に限りですが、29歳までは借り上げ賃貸に月5千円の会社費用を支払うことで住むことができます。また、入社してから2年間は光熱費も会社が...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
多くの企業にある福利厚生は基本的にありました。
有給制度や通勤手当、住居手当から地域間格差を無くす為なのか寒冷地手当というものもあったと思いま...続きを読む(全161文字)
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就業規則が全ての従業員に手渡されます。福利厚生はしっかりしていますが、当然営業職や、管理職は残業手当は付かず、さらに、残業は自己申告制です。各支店によって...続きを読む(全210文字)
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残業はほぼ毎日。
これは、営業さんなら当たり前ですが。
だいたい、20時くらいまでは普通に仕事していましたね。
事務の人たちは17時退社なので、男く...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
年功序列
女性を大切にする会社
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を大切にするあまりいじわるな女性を野放しにしています。その結果後か...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
事務職の女性陣は基本全員中途入社です。
事務マニュアルは存在せず前任者からの口頭のみのため仕事を覚えるのに時間と感情が必要です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性に対しては非常に良い対応だと思います。
残業代はしっかりと出ますし、繁忙時期以外は基本的に定時退勤です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってかなり環境が違う。
出先では平日は残業。
土日は客からの電話対応をしなく...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
絵に描いたような昭和企業。
年功序列で上司の機嫌で評価が変わってしまう。
営業に関し...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多すぎる為、残業しないと仕事が終わらない。
部署にもよるが残業申請がしづらい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多すぎる為、残業しないと仕事が終わらない。
部署にもよるが残業申請がしづらい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってかなり環境が違う。
出先では平日は残業。
土日は客からの電話対応をしなく...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
個人に任せる範囲が大きいので、上手くマッチする人にとっては、とてもやりがいのある仕事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
浮き沈みはありますが時代に左右されにくい業種なので安定はしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性はないと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
住宅補助や寒冷地手当など福利厚生は充実している。しかし、地域によって特に私の住んでいる場所は手当が交通費のみぐらいでそこの差は無くしてほしい。...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
パナソニックグループなので、福利厚生は良い。福利厚生に不満があることはほとんどないかと。福利厚生を使いこなせれば働きやすいのではないかと思う。...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
派遣社員だったので福利厚生を受けることはなかったのですが、社員の方は産休などをしっかり利用していたと思います。女性が多い職場でしたので、職場復...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトなので特に福利厚生の恩恵は受けなかったです。当時は長く勤めても有給休暇もなかったです。今はあるのかはあか...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しい。
利用したことは、ほぼない。
住宅手当の支給範囲なども、とても狭い。
社内制度もあまり整...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
福利厚生だけは充実しています。
休みも取りやすいかと思います。
コーヒーメーカーやドリンクバーなども充実しています。
健康診断も無料で受けるこ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制度的な業務教育が殆どありませんでした。企業型年金などの社員向けの福利厚生もありませんでした。一応何かのサービスに...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
独身時代は寮があって、多くの新卒社員は入寮し、楽しんでいるようでした
資格取得のサポートは充実していました続きを読む(全59文字)
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【良い点】
今は分からないが基本的に会社の飲み会は会社負担だった。規模の大きな飲み会はもちろん、仲の良い同僚数人との飲み会でも費用は会社持ちだった点が非常...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
一時的な半導体バブルで待遇は一時的にではあるがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
株価が異常な勢いで下がってることからも分かる通り...続きを読む(全131文字)
会社名 | 株式会社イヤサカ |
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フリガナ | イヤサカ |
設立日 | 1944年4月 |
資本金 | 2億2000万円 |
従業員数 | 320人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 斎藤智義 |
本社所在地 | 〒113-0034 東京都文京区湯島3丁目26番9号 |
電話番号 | 03-3833-6111 |
URL | https://www.iyasaka.co.jp/ |
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