この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
何の問題解決能力も無いのに管理職、役職を与えられ、女性だからと
可愛がられ、出世と評価を得て行く仕組みと風潮に嫌気を感じていた。
真の意味での男女同権...続きを読む(全175文字)
住友電工オプティフロンティア株式会社 報酬UP
社員・元社員による住友電工オプティフロンティア株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に住友電工オプティフロンティア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
何の問題解決能力も無いのに管理職、役職を与えられ、女性だからと
可愛がられ、出世と評価を得て行く仕組みと風潮に嫌気を感じていた。
真の意味での男女同権...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仕事柄、数をこなさなければいけない仕事だった。ちなみに自分がいくつ作ったかなど数に出るのであまり少ないといろいろなところに影響してくると思う。また工場によ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
サービス残業が常態化しており有給の取得も殆どできませんでした。また親会社からの天下りの方で上が占められており出世の見込みもほとんどないでしょう...続きを読む(全186文字)
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やりがいはとくになし。自分がいたときは合併前のトヨクニ電線だったが、切断、結線、モールド、
検査、梱包などあったが常に時計を見てまだかまだかと仕事が終わ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
給料は良い方だと思います。
残業代、休日出勤代は必ず支払いがあります。50歳以上になると給料が減る事が有りましたが、現在ではそれが無くなり安心...続きを読む(全492文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の昇給額については少ないものの、そのレベルの企業はいくらでもあると思います。しかし、スタートラインが低いため大...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は悪くなく、変に金払いの良いところがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間の軋轢が酷く、協力体制が敷かれていない。しば...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
自己都合での退職を検討しているため何とも言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
安全に関しては厳しいがそれでも命の危険を感じる事は...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
給料が良い
ボーナスも大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
早出や残業がある
誰かが休むと前後のシフトでそれぞれ半分ずつ早出や残業を...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
辞める時は改善点を提示してくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも人手不足でうまくまわっていない。人が入っても辞める。そのため...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家庭の事情の為転職しました。
退職時には当然のように有給休暇も全て消化させてもらえたので助かりました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
入社当時は様々な事にチャレンジできる環境で、また小さい会社ながら大手セレクトショップから百貨店、雑貨店など日本の高級販路をおさえていたため、幅...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
退職時は、有給を全消化させてくれる。
前向きに話を進めてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒は合ってないようなGW.夏季休暇が...続きを読む(全216文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレームがとても多い。こちらがどれだけ気をつけてもクレームが発生する。そこへの対応はお客様に謝ることだけで実務的な...続きを読む(全85文字)
会社名 | 住友電工オプティフロンティア株式会社 |
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フリガナ | スミトモデンコウオプティフロンティア |
設立日 | 2010年7月 |
資本金 | 6億6200万円 |
従業員数 | 1,000人 |
売上高 | 283億5000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小澤一雅 |
本社所在地 | 〒244-0844 神奈川県横浜市栄区田谷町1番地 |
電話番号 | 045-853-7100 |
URL | https://www.seof.co.jp/ |
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