川西航空機器工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
上のほうの人の考えを誰も理解できていない。その人達は同じ話を延々と繰り返しているのに気づいていない。月1で出す月報...続きを読む(全205文字)

【良い点】
職場の雰囲気はいい。怖い人はおらず、みんな穏やかな人たちである。一方、変な人も多い。
会社全体の飲み会も夏と冬の2回程度であり、また断りやすく...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことはこれからしないというよりできないと思う。今受注が入っている仕事は惰性でやっているという印象。作業ミスな...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一定数、意識のかなり低い人間がいる。そういった人間に指導も特にしないので、できる人にばかり仕事がまわる。
そういっ...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
納期遅れ等があまりに多すぎる。
そのくせ対策をとろうとしない。
上の人間は全て下任せ。一体何をしているんですか状態...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社員にあまり嫌な人はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
総じて向上心の低い人たちが集まっている。
今までたいして努力しなくても仕...続きを読む(全180文字)

【良い点】
半年間もある教育期間があり
会社について無駄に多くの事を教えてもらう
インターンで来てる
専門生や大学生などにも
1人ずつ教えてあげてた
【気...続きを読む(全204文字)

【良い点】
残業をするのもしないのも
自分次第。
基本的に生活残業してる人が多く
わざと残業に食い込ませてたりもする
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全208文字)

【良い点】
嫌な人はあまりいない。また、女性が少ないのでなにかと気は使ってもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップはないに...続きを読む(全196文字)

【良い点】
残業代は余程80時間を超過するとかでない限り出る。
賞与も年3回設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価基準があい...続きを読む(全159文字)

【良い点】
・有休消化率
年休カットゼロ達成が絶対になっているので、年休の繰越と安心休暇が60日程度まで溜まり切ると年間20日の年休を絶対に利用できる
・...続きを読む(全146文字)

【良い点】
残業はありませんでした。定時で毎日帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は残業が多い人と少ない人が両極端のように見えました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
上司によるが営業でも残業がなく、プライベートとの両立が可能。
有給申請も前日、当日連絡で可能となっており休みやすい環境でした
【気になること・...続きを読む(全154文字)

【良い点】
有給は基本的に自由にとれる。コアタイムなしフレックスも導入されており、上司も無理な残業を強要するようなことはない。最近は残業を減らす取り組みも...続きを読む(全92文字)

【良い点】
週休2日はしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りと比べて普通位の給料に感じるが残業が多いので働いている割には少なく感じる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
私は矢崎部品に所属で労働組合があったので、残業時間の管理はよくできていたと思います。部署でも有給消化率は100%でした。
【気になること・改善...続きを読む(全174文字)

【良い点】
年休を年間90%以上とらないと上司からフォローされるため、確実に年休の消化をできるので、休みが取りやすい点続きを読む(全59文字)

【良い点】
年休は年20日程度付与され、3年間積み立て可能。必ず消化させられる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は年間540時間付与され、全て...続きを読む(全148文字)

【良い点】
製造業の開発部門でも、プレミアムフライデーが設定されている。
平日も20:00の帰宅が推奨されている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)

【良い点】
仕事柄有給が溜まりやすいので前もって言えば多い日数の休みも取れることがある。
移動だけの日も給料が出るのでその時はゆっくりできる。
【気になる...続きを読む(全171文字)