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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係は比較的良好
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ文化が未だに残っている上、仕事を全くしない人や評論家気取りのおじさん、...続きを読む(全93文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
日本金属株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本金属株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本金属株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係は比較的良好
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ文化が未だに残っている上、仕事を全くしない人や評論家気取りのおじさん、...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みんな優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな優しいけど、インキャが多く変な話題やつまらない話しかないので話すことが好きな方絶...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人に相談してもなあなあで流されて全く改善されない。
ハラスメントを受けてる人が上...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
仕事ができようができまいが必ず管理職になれる事
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができようができないが必ず管理職になれるので仕事...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月20日【良い点】
まったくなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は一応あったが、最終的に社長や取締役の感覚で決まっているようで、機能していない...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年8月31日【良い点】
正直泊まり待機が有りワークバランスを取るのが難しいと感じる時は時々有りました。ですが、有給取得率は100%で育児休暇も100%取得出来ます。む...続きを読む(全121文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2023年11月24日【良い点】
基本的には激務気味、現場に泊まるのは当たり前。終電で帰れればラッキーかなぁ。登山部やフットサルなど土日はみんなでレクレーションなど中の良さを売...続きを読む(全200文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2016年7月14日【良い点】
自分自身の資格で仕事をすることになるため、勉強は自分自身でしなければならない。ただし、不明点などのフォローはあるし、業務に携わっていくうちに自...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年11月23日【良い点】
最近は新人1人だけを現場に配属するなどの無茶振りは無くなってきている。一応社員の意見を聞く姿勢は上層部は持っている。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
日本金属は、良くも悪くも典型的な年功序列の体制です。能力や成果に関係なく、勤続年数に応じて一律に昇給していく仕組みのため、実力のある人もそう...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
非常に昭和気質の会社のため、ロジックや筋が通っていて成果を残せるのであれば比較やりたいように仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
個人の意見ではあるが、人間関係は良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
業績不安やコンプライアンス対応含めた心理的安全性の欠如
ガ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
部署にもよるが基本的にはワークライフバランスは良好
本社部門はかなりワークライフバランスは良好だが工場は基本的に忙しいので本社比で悪いがそこ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
工場に技術、知見が残っており応用可能
【気になること・改善したほうがいい点】
コスト高に対応できていない、経営、人事異動のミスが非常に多く優...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
あまり入社前後で変わらない
【気になること・改善したほうがいい点】
本社部門と工場部門の意識や感覚が全く異なっている上、工場や現場が全て責任...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
キャリアパスシートがあり、どのようなキャリアを築きたいか記入し、人事へ提出している
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスシー...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
あまり良い点はない
地方工場や地方支店の住宅手当は上限があるが会社が9割負担してくれる
ただし一般社員の上限は6万円程度でその9割まで
【気...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
赤字でもボーナスは支給される
赤字の場合、基本給+職能給ベースで年間3ヶ月程度(これがおそらく最低指数)
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
男性に比べ女性総合職は楽なポジション、責任の無いポジションに配属されるためコストパフォーマンスが優れている
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業所・グループにもよるが、あまりよくない。
製造現場の実態や製品を詳しくない・知ろうともしない人が上に立ってい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
ざっくばらんとした役職者が多いので、かなりフランクに話ができます。ただし、取締役以上になるとかなり圧が強いので近づきにくいと思います。
【気...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
お昼ごはんの社員食堂がとても美味しいです。1日のメニューは少ないですが日替わりです。また、月毎にイベントメニューもあってとても美味しいです。...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
優遇はききます。月1で面談があるので話も聞いてもらいやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
20代がほぼ居ないので話の合う方は...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なんねんと前から管理職の給料があがっていないてん。
物価高とか関係ない模様。
このままだと夜勤やっている役職者に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
各部署内ではみな仲良くしてる印象
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は多いと思います。
だいたい3人に1人は何かしらの役職がつい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
事務所内は特にいがみ合ったりしておらず自分の仕事に集中している。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署とのつながりが薄くて業務に支...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今の管理職を見ていると、立場を利用して我が者顔で振る舞い、責任取る立場なのに、部下に責任を転換している。
それを...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
スタッフ同士の雰囲気も良くて働きやすかったです。
管理職になると責任もありますがその分やりがいも多くて良い経験位なりました。
【気になること...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
良い上司に当たれば出世が早いかも知れませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は自分達の都合が良いようにしか考えていない気が...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 日本金属株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンキンゾク |
| 設立日 | 1939年12月 |
| 資本金 | 68億5700万円 |
| 従業員数 | 817人 |
| 売上高 | 512億9800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 下川 康志 |
| 本社所在地 | 〒174-0041 東京都板橋区舟渡4丁目10番1号 |
| 平均年齢 | 40.0歳 |
| 平均給与 | 573万円 |
| 電話番号 | 03-5765-8111 |
| URL | https://www.nipponkinzoku.co.jp/ |
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