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【良い点】
裁判官や弁護士やその他の関係者のハブ的役割があるので、コミュニケーション能力が比較的高い女性のほうが活躍する傾向にあると思われる（偏見）。
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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最高裁判所の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全28件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、最高裁判所の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に最高裁判所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性管理職も多く、仕事と家庭を両立できている印象だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
宿直が男性のみである点など、逆差別になって...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
官庁においては昨今性別を問わず女性を積極採用するという風潮が大きく、女性にとって働きやすい環境を目指しているように感じる。そのため、育休や有...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
女性が産休や育休を取ることはもちろん、男性の育休（数ヶ月程度が多い印象ですが）を取ることも当たり前になっています。育児や介護のために時短勤務...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
裁判部事務官は割とゆったりしているので育児との両立ができた。
時短勤務も普通に取れるので助かっていた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすい（3歳まで取得可）、時短やフレックス制度もある。有休も取得しやすい。
女性管理職登用には積極的である。
【気になること・...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
子供がいる女性にとっては最高の職場だと思う。時短勤務や子供の体調不良などで突然休んでも誰も何も言わず、当然フォローする雰囲気がある。また、女...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
産休育休制度やそれに伴う時短勤務・フレックスを利用している職員はかなり多く、フォローは手厚いように感じる。
キャリアについては女性でも男性と...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
休みがとりやすく、また周囲の理解も進んでいるため家庭との両立がしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
宿直の男性限定など、...続きを読む(全111文字)
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【社員から聞いた】女性職員のほうが多い地方裁判所もあるらしく、いい意味でも悪い意味でも女性職場であるため、女性がいろいろな休みに入ることはよくあることのよ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性管理職を増やそうとしている。育児中の職員も多く、キャリアについては男女差はあまりない。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
女性管理職の登用を積極的に進めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の残業時間が多く、給料に合っていないと感じる。
育児中...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性がやりがいを持って働き続けやすい組織だとは思う。女性管理職も多く、産休や育休、時短業務の取得も十分に可能である。ただし、数年おきに転勤が...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
国の政策に従わなくてはならないことや新採用職員の半分以上が女性であることも手伝って、女性、特に育児中の女性には至れり尽くせりの職場。
【気に...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
女性は２割くらいです。試験に合格し、健康に問題がなければ女性。男性関係なく修習生になれます。女性が少ない理由はよくわかりません。
【気になる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
修習生という立場から裁判官を見ていました。小さなお子さんがいる女性裁判官はゆっくり出社していて、働きやすそうでした。
男性も自分のペースで仕...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
育休3年、時短勤務、早出遅出出勤、配偶者同行休業などワークライフバランスを意識した制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
能力評価は男女で差がない。育児休業はとりやすく、1年以上の長期間取得する人も多い。復帰後も短時間勤務などが取れる。有給も取りやすい。
...続きを読む(全153文字)
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育児休暇がとりやすい。キャリアパスについては、女性の方が男性よりかなり優遇されるため、普通の能力を有している女性であれば、自分の意思で管理職になれる。女...続きを読む(全162文字)
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女性が定年まで働き抜くには、裁判所職員は最高の職場だと思う。実際に、妊娠で仕事を辞める人は皆無に近く、育休復帰後も周囲のサポートは当然のようにある環境だ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
裁判所の年収評価制度は、安定性と形式的公平性を最優先する一方で、個人の成果や能力が処遇に反映されにくい制度であると言える。評価は主として年次...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
休暇は好きな時に好きだけとれる。特に育児をしている女性については手厚く、急な時間休暇でも簡単にとることができ、職場全体で休暇を取得することを...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
病休など休暇関係の福利厚生は国内トップクラスにある。そのほか国家公務員共済組合のホテル割引などがあるが、利用している人はいない。
福利厚生と...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
仕事が単調であり、一通りすべて経験するともはや成長が望めなくなる。また、アナログ気質な部分が多く、なんでこの人が上司にと思うような人もいた続きを読む(全75文字)
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【良い点】
裁判所書記官になると基本給が結構増えるためそこら辺の役所よりは時給が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価により昇給等の差...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
休暇が取りやすい。その日急に午後休を取れる。理由を言う必要はないし聞かれもしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りやすす...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
書記官登用試験に合格した場合、和光にて書記官養成課程を受けることになり、じっくり学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
残業はほとんどなく、ワークライフバランスはかなり整っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は上記のとおりだが、大規模庁の知人...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
公務員であるため、通常の福利厚生があった。標準以上のものは無かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度的に使いづらい部分が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
安定していたため、辞めることに関しては一定のためらいがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
宿直に関し男性のみの割り振りとなって...続きを読む(全88文字)
学校・官公庁・団体・公務員(官公庁)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
男女で給料の差もなく、昇給試験でも一定数の女性が選考されるよう配慮されており、働きやすい環境だと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
取りやすい。断られることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短や産休、育休をとる職員は働きやすいと思う。優先的に業務負担の少...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
育休産休のとりやすさはピカイチだと思います
男性もとってます
看護師なのでほとんど女性ですし特に困ることはありません
【気になること・改善し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
産休育休は確実に取得できる
女性登用も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性というだけで、本人の希望にかかわらず出世することも多...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
以前に比べ女性社員も増えてきているため、男社会という感じはしない。
女性の管理者も数名いるので、自分の努力次第では上にいける可能性がある。
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【良い点】
産前産後休暇は問題なく取得できているようで、時短勤務も可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇がありますが、申請にだいぶ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
子供がいる方も突発で休みやすい休暇がある。また、職場によっては女性が多いのと上司も女性だったりして女性にしか分からない悩みなどは相談しやすい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
産休、育休は本人の希望通りになる。
女性の管理職を増やそうとしているので、男性より昇進率は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
出産、育児期に負担の少ない、休みやすい部署を選ぶ働き方は概ね定着しており、希望が叶えられることが多いと思う。男性職員の育児休業取得を奨励（半...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
妊娠出産をきっかけに辞める人はほぼいない。育休も当たり前にとれる環境がある。近年女性の管理職も多いと思う。続きを読む(全59文字)
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最高裁判所の 会社情報
| 会社名 | 最高裁判所 |
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| フリガナ | サイコウサイバンショ |
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