
株式会社ニチワ
- Q. 志望動機
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A.
御社の事業内容である「情報通信技術によって地域社会を支える」という点が、私の理想の職業観である「縁の下の力持ちとして人々の生活を支える」と合致していると感じ、御社を志望します。また、説明会や先輩社員座談会を通し、「お客様を支えたい」という社員の皆様の共通した熱い想...続きを読む(全165文字)
株式会社ニチワ
株式会社ニチワの社員・元社員による総合評価は2.9点です(口コミ回答数31件)。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、株式会社ニチワの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ニチワの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ニチワの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

御社の事業内容である「情報通信技術によって地域社会を支える」という点が、私の理想の職業観である「縁の下の力持ちとして人々の生活を支える」と合致していると感じ、御社を志望します。また、説明会や先輩社員座談会を通し、「お客様を支えたい」という社員の皆様の共通した熱い想...続きを読む(全165文字)


※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年8月27日【良い点】
株式会社ニチワは、フレックスタイム制度やテレワークの導入により柔軟な働き方を実現し、残業も少なめでワークライフバランスを保ちやすい環境を整えて...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年7月22日【良い点】
地元兵庫に密着した事業展開が強み。その基盤の上で、年間休日128日・フレックスタイム・テレワークなど充実の働き方改革も推進。資格取得支援&メン...続きを読む(全489文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月14日【良い点】
非常に自由度が高いと思います。
フレックスを導入しているため自由が効くがその分自己管理が必要になってくると思います。
またテレワークも可能です...続きを読む(全258文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月14日【良い点】
あまりプライベートの話をすることがなく、あっさりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育てる環境があまり整っていないので自分から...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月14日【良い点】
そんなに高くはなきご中小企業としては平均的です。賞与は比較的多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談をして賞与の額が決ま...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月14日【良い点】
若い人の住宅補助があるのはいいと思います。
【気になること・...続きを読む(全79文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月14日【良い点】
携わっているプロジェクトが終わった時は達成感があ...続きを読む(全67文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年9月11日【良い点】
定量評価なので、客観的に評価される。毎月の給与は固定給+残業代なので、大きく月給が変動することはない。インセンティブはボーナスに反映される。給...続きを読む(全250文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年9月11日【良い点】
社会人は怖いと思っていたが、みんな優しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前、残業は平均20時間と聞いていたが、2年目以降2...続きを読む(全122文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年9月11日【良い点】
無理な引き止めはない。ボーナス前に退職の意思を伝えたが、いただいたボーナスは今までで一番もらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全92文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年01月14日
地域に根差した形で社会貢献をしている点が、明確にどこに対して役立...続きを読む(全71文字)
投稿日: 2026年01月14日
NECネッツアイのグループ会社であり、安定した基...続きを読む(全54文字)
投稿日: 2026年01月14日
社内検定制度なども充実していること...続きを読む(全40文字)
投稿日: 2026年01月14日
社員の方の雰囲気や顧客に寄り添いながら...続きを読む(全45文字)
投稿日: 2026年01月14日
サポーターがつく制度など、働き...続きを読む(全37文字)
投稿日: 2025年08月19日
地元を支えたいという想いを持って働いている社...続きを読む(全51文字)
投稿日: 2025年08月19日
ITシステムの設計・構築から導入、クラウド・セキ...続きを読む(全55文字)
投稿日: 2025年08月19日
柔軟な働き方、充実した休暇制度、手厚い育児支援・住宅支援、充実の自己啓発...続きを読む(全79文字)
投稿日: 2025年08月19日
新入社員研修やメンター制度、フ...続きを読む(全36文字)
投稿日: 2025年08月19日
「優秀提案表彰制度」があり、年齢や職位...続きを読む(全44文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 株式会社ニチワ |
|---|---|
| フリガナ | ニチワ |
| 設立日 | 1953年1月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 127人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 浅井一成 |
| 本社所在地 | 〒651-0084 兵庫県神戸市中央区磯辺通2丁目1番13号 |
| 電話番号 | 078-231-1551 |
| URL | https://www.nichiwa.co.jp/ |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
62億4575万 | 40億3958万 | 54億2902万 | 58億2793万 | 65億8276万 |
|
純資産
(円)
|
30億8974万 | 22億5670万 | 28億7394万 | 30億1173万 |
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|
|
売上高
(円)
|
207億310万 | 91億5686万 | 89億1292万 | 96億4006万 |
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営業利益
(円)
|
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|
|
経常利益
(円)
|
22億1307万 | 7億6213万 | 9億2746万 | 10億6915万 |
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|
|
当期純利益
(円)
|
14億5420万 | 4億9217万 | 6億52万 | 6億7954万 | 9億4001万 |
|
利益余剰金
(円)
|
30億2507万 | 21億9725万 | 27億9777万 | 29億3732万 | 32億6734万 |
|
売上伸び率
(%)
|
163.78 | - 55.77 | - 2.66 | 8.16 |
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営業利益率
(%)
|
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|
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|
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経常利益率
(%)
|
10.69 | 8.32 | 10.41 | 11.09 |
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。