日本アムウェイ合同会社の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 12年前
• その他の食品・化粧品関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
退職時の手続きに関しての対応を詳しくわかりやすく説明して下さいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
企画や物事を進める際、他部署へ...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 50代前半
• 女性
• 5年前
• 個人営業
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
（部署によるかもしれませんが）
退職するのに躊躇するくらい人間関係が良かったです。
マルチレベルマーケティングの仕組みに将来性を感じず、
退職...続きを読む(全321文字)

回答者：

• 50代前半
• 女性
• 5年前
• 個人営業
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
ECでの販売を強化したり、ディストリビューターの若返りをはかるために、35歳以下のタイトル取得キャンペーンなど施策を打ち出して、実行している。...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 3年前
• その他職種
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
もくもく軽作業で、人と話さずに仕事が出来るのがいいと思います。立ち仕事で大変だなと思う人はやめた方がいいと思います。あんまり職場での交流はない...続きを読む(全169文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 12年前
• ブランド・プロダクトマーケティング
• 主任クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってバラつきがありすぎます。ただ一つの部署が大きいので、致し方ない部分もあります。社内でシャッフルのように...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 12年前
• その他の食品・化粧品関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
外部研修で受けたいものがあれば、全額補助で受けることができた。ただ、全社的な取り組みというよりは、部署の裁量で決められていたように思う。社内に...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 女性
• 5年前
• ブランド・プロダクトマーケティング
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
給与は非常に良いと思う。
製品の利益率が異常に高く、その分会社の利益を充分に確保できる仕組みになっている。

若手にも昇進の機会が多数あり、年...続きを読む(全222文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 5年前
• ブランド・プロダクトマーケティング
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
スタッフレベルは仲が良く、繋がりも強い。
ただし、管理職以上の社員の良いところが見つからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全197文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 5年前
• ブランド・プロダクトマーケティング
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
子育てママには優しい会社。時短勤務をしている方も多数。
勤務時間は9-17時の7時間制がベースで、フレックスも自由に使える。
【気になること・...続きを読む(全193文字)

回答者：

• 男性
• 15年前
• カスタマーサポート
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
所属していた部署が10年―20年キャリア組が多く、コストカットの標的となった。くるみんとかいうワーママに優しいマークを取得していたが、実際はそ...続きを読む(全181文字)