シージェイジャパンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
年１回、会社の業績によりインセンティブがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いと感じます。評価は３つの軸＋各部署長の私...続きを読む(全117文字)

【良い点】
住宅補助が少ないですがあります。リロクラブと提携。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は充実していない。続きを読む(全65文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
韓国本社からのトップダウンなので、管理職は基本韓国本社の指示を優先する。社員は基本トップダウンで...続きを読む(全83文字)

【良い点】
新入社員や中途社員へのOJTがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は、あまり力を入れてなく、各部署の中堅社員に任せている...続きを読む(全100文字)

【良い点】
一部の部署は直帰ができる。その部署員は市場調査という名目で自由な時間を過ごすことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署...続きを読む(全111文字)

【良い点】
早い段階で任せられるため、プレッシャーは多いが成長はできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が回せる人に仕事が回り残業過多...続きを読む(全118文字)

【良い点】
女性も男性もある程度の役職までは平等に昇進するというイメージです。ただしチーム長から上に関しては、一定の割合で本国からの駐在員が席を埋めるため...続きを読む(全171文字)

【良い点】
有給などは自分で判断して、比較的自由に取れたため、調整は自分でしやすいように思います。
長期休みを他の方とは違う時期に取ること等も自由でした。...続きを読む(全199文字)

【良い点】
若いうちからどんどん仕事を任せていただきました。
韓国語を使っての仕事を手探り状態ながら、多種多様な立場で経験させていただきました。
元々サム...続きを読む(全211文字)

実際に産休・育休を取っている人は何人かいました。産休・育休を取るなら会社を辞めてほしいという空気も少し流れていました。女性で昇進している人もたくさんいるの...続きを読む(全150文字)

【良い点】
人間関係は一部を除いては良好
基本的に在籍者は温厚な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しては入社前にしっかりと話し込...続きを読む(全226文字)

【良い点】
スポーツをしている人やしていた人が多かったので人間関係は良かったです。また、若い年代が多かったのもあった、コミュニケーションは取りやすかったよ...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事でかなり貢献したのに契約を終了させられた。リーダーからは特に説明もなく契約終了させられて不親切な会社だと感じた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
社員の方々の人柄は非常に良かったとおもういます。プライベートでも良い付き合いをできた方が多かったです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
シフト作成の兼ね合いから退職月の前月上旬ごろに退職願いを出しスムーズに退職できた、ら
【気になること・改善したほうがいい点】
社員登用への誘い...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
代表が社員のやる気を削ぐ発言ばかりする。
特に営業部への暴言がひどく、疲弊して辞めていく人が多いため入れ替わりが激...続きを読む(全217文字)

【良い点】
同僚、先輩も優しくこの人たちとは仕事したいと思えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりあるので、肉体を酷使することが辛くなってき...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎます。
勤続6年目にして残業無し手取り14万円程です。
担当業務が増える一方で昇給額は低いです。昇格の...続きを読む(全113文字)

【良い点】
特に迷ったことはない。すんなり退職できた。寮の引き払いもほとんど手続きなしでやってもらい、助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)

【良い点】
新しい仕事にチャレンジしようと思って転職をしました。
この会社がいやとかではなくて、この会社でたくさん学んだことを、他で活かしたいなとチャレン...続きを読む(全98文字)