トップ工業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
現場はみんな仲が良い。仕事終わりに良く飲みにも連れて行って貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
下につくブロック長や所長の力量で...続きを読む(全140文字)

【良い点】
仕事も優しめの作業を与えられる。女性に対して優しい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部でセクハラが発生するも揉み消しになった...続きを読む(全151文字)

【良い点】
ものづくりに携われたことは、とても良い経験をしたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の役職者による一方的な進め方や経営手法...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ものづくりはこの先も日本にとって重要なこと
【気になること・改善したほうがいい点】
成長する業界ではない。職人も減る一方で成長する見込みは見...続きを読む(全82文字)

【良い点】
残業はほぼ無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな情報を上役が聞きまくる。自分の自慢話をとにかく聞かされる。絡まれたく...続きを読む(全81文字)

【良い点】
外部研修あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はとにかく配属された営業所による。ブロック長、所長、先輩、事務員さんとのバランが...続きを読む(全235文字)

【良い点】
新潟県三条市を本社とする企業としては、年収は高い方だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部の評価制度を導入するも評価する...続きを読む(全266文字)

【良い点】
ルートセールスだが、お客さんと会って話したり、自身のコミュ力が試される。
展示会では、ユーザーと直接話せて色々な話が聞けて面白い。
【気にな...続きを読む(全190文字)

【良い点】
総務からの面談はあり。聞き取りは時間を掛けて聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由を述べてもそれが上層部に通じて...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社内に「残業をしない」という暗黙のルールがあり、所属部署での残業は0でした。休日数は123日でしたが、うち5日は一斉有給消化日でした。
【気...続きを読む(全128文字)

【良い点】
借り上げ社宅制度は地域ごとの上限金額の75%まで会社払いとなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅は基本選べるが、付き合いのある...続きを読む(全158文字)

【良い点】
福利厚生として会社の寮は非常に評判が良かった。少なくとも周りで寮に対して不満を言う人間はいなかった。
部屋は綺麗で駐車場もあり、会社からも近...続きを読む(全174文字)

【良い点】
住宅補助がいい。条件はあるが、自己負担3割程度で住める。本社、支社系は建屋もきれいで掃除もいき届いている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
一般的な福利厚生は備わっている。ただし、家賃補助は平均よりかなり低めなので入社する際は注意したほうがいい。続きを読む(全59文字)

【良い点】
福利厚生については、同業界よりも少ないかと思います。基本的には、手当などはほぼなく、給料だけで賄う形です続きを読む(全58文字)

【良い点】
年間休日数も多く、連休もかなりある。福利厚生に関してもイベントなど様々ありとても良い待遇だと感じた。続きを読む(全56文字)

【良い点】
最近ではありますが、社員の中で希望者が出た際に、積極的に育児休業を導入しようと検討をし、実際に導入をしているところ。
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)

【良い点】
給与は業界でも高水準である。年間休日も１２２日と決して少なくない。退職金制度も充実しており、社員が満足しやすい制度である。続きを読む(全67文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い上司だったため、上司に責任があることを私のせいにされ、本来上げられるはずであろう給料を上げ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
福利厚生だけは唯一の取り柄。実質タダの借上単身社員寮、借上社宅など給与に含まれない福利厚生は大きい。財形貯蓄の利息も大きい。続きを読む(全68文字)