キャピタランド・ジャパンの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
会社はアジアではプレゼンスがあることを知った
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を考えた福利厚生は日本ではない。本国はとても恵まれて...続きを読む(全87文字)

【良い点】
風通しは悪くないが、変に家族感があり緊張感がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社歴が長い人は曲者が多い。裏を返すと曲者じゃないと...続きを読む(全412文字)

【良い点】
何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制は全て何もありません。
自発的に成長したとしても...続きを読む(全186文字)

【良い点】
何もないです
【気になること・改善したほうがいい点】
元派遣社員の社長秘書が社長からのお小遣いで、その人の好物中心に飲み物とスナックはありまし...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社内の風通しはいいと思う。外資系とドメスティックの間の子のような雰囲気があった。よくも悪くも社員同士の距離が近いので、お互いの情報がよくも悪く...続きを読む(全191文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー陣のマネージメント能力は皆無に等しい。部下を育てるという視点がまるでなく、自分たちの...続きを読む(全265文字)

【良い点】
会社としては居心地がよく、愛着があった。でも、この会社に居続けることはリスクがある。なぜなら、あまりに家族感があり、なぁなぁな雰囲気がある。真...続きを読む(全196文字)

本社が社員教育に熱心。本国でのオリエンテーションやトレーニングなどに招聘してくれる。また、全社会議や社長からのメッセージが定期的にあるため、会社の動きが理...続きを読む(全162文字)

外資によく間違われるが、日系企業なので一般職の給与が低い。反面、外資系企業経験者などハイスペックな人材を求めるという矛盾がある。社内プロセスなど、いちいち...続きを読む(全165文字)

いわゆる手当というものは一切ない。言ったもの勝ちなので入社時の交渉で社宅的に手当をもらっている人もいた。あくまで言ったもの勝ちのため、交渉しなければそんな...続きを読む(全150文字)

ほぼ立ち上げ同然だった。少数精鋭という感じではあったが、プロフェッショナルかどうかとなると次元が違うと思う。居心地は悪くないが、成長したいと思っている人に...続きを読む(全157文字)