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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通訳、営業とお母さんは多いが、外勤のためなかなか両立が難しそう。しかし、時短で働くことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョ...続きを読む(全128文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
G.A.グループ株式会社(旧:G.A.コンサルタンツ株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、G.A.グループ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にG.A.グループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通訳、営業とお母さんは多いが、外勤のためなかなか両立が難しそう。しかし、時短で働くことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョ...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の昇格、マネージャー職への登用比率は高いと感じる。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
男女関係なく、実績と意欲があれば評価される評価の仕組み・風土はある。活躍する子育て社員の事例も増えてきたように思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性が多い職場となり、女性にとっては働きやすい環境。
人間関係も悪くない。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
働くママが多いです。
一方で事務方は働きやすいのだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いのはいいですが、特定の女...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
育児休暇からの復帰率は高い。バックオフィス希望が多いが、法人営業も新規営業なので時間をコントロールしやすいので良いと思う。結果さえでれば休ん...続きを読む(全168文字)
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女性のスタッフも大変多く、長期勤務しているものも多い。
結婚、出産を経て、そのまま短時間勤務しているひとがほとんどだと思う。
しかしながら営業会社な...続きを読む(全159文字)
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女性社員も多く、男女差別はない。むしろ女性の方が活躍していると思う。女性マネージャもいるので、実力次第では昇進も可。
しかしながら出産・育児との両立か...続きを読む(全221文字)
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私が在職中は、未婚女性が多かったので詳しくはわからないが、退職後は産休・育休を取得した女性社員が多いと聞いている。
子育てしやすい環境にする為の配置換...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
一年目から新規の法人営業を経験できるため、営業職に興味がある方にはおすすめの会社です。
インセンティブもあるため、やったらやっただけ給与に反...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
役職・部署に関係なくフラットに意見交換できる風通しの良い雰囲気があります。若手にも早い段階から広い裁量が与えられ、自律的に成長できる環境があ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ミッショングレード制により、成果や役割に応じた評価制度がしっかり整備されている点が特徴です。役割に応じて等級が設定され、評価と賞与に直結して...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社員持ち株制度を導入しているため社員の経営参画意識は高待っていると思う。また、毎年、拠点毎に社員旅行を開催したり、5年に一回は全社員集まった...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
若手から裁量権を持たせてもらえ、成果が上がっている社員は早期にリーダー職や新規事業立ち上げに抜擢されることもある。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
普通にもらえる。賞与は年3回もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
普エリア職だとかなりへる。
昇給もなかなかしないが、特に気に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
有給はとても取りやすい。また、若くても早く帰っても何も嫌味など言われない。その点は、とてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
いわゆる嫌な方がいない。みんな、フランクだいい人が多い。よくと悪くもプライベートと分けているため、特にストレスは感じない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
商材が特殊で魅力的に感じたため、入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
時期にもよるのかもしれないが、転勤が多くなかなか戻れない。ま...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
良くも悪くも、やってみよう精神なため、いろいろやらせてくれる。
失敗にも寛容なイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアア...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性も働きやすく、産休育休制度が整っており長く働ける環境です。まま社員も多く、相談しやすい環境が整っています続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性社員も長く勤める方、長期休暇から復帰される女性は多い点
【気になること・改善したほうがいい点】
急場凌ぎ、急遽間に合わせの女性登用を恥ず...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
働き方改革の影響もあり、働き方や勤務形態などはかなり柔軟に対応してくれる方だと思う。部署や上長にもよるが、リモートワークを取り入れている女性...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性だからどうということはないです。女性特有の出産のタイミングでも問題なく周りがフォローしてくれると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
働いている間は性別問わず活躍できました
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は妊娠したら辞めさせられるマタハラがありました。今は流石...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
基本的に全て売り上げベースでの評価となりますので、性別でなにか評価が変わるということはありませんでした。
実際に、在籍当時は管理職まで昇進さ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
これに関しては全くないです。多くの社員が出産を機に辞めていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝参加必須の朝会があったり、利...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
良くも悪くも、今権力を持ってる方が女性なので女性が活躍しやすい環境があるのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
とあ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
トップセールスとして1番売れているのは女性であったり管理者も女性の方もいるので女性でも働きやすい環境なのではないかと感じた、ただ男性の方が割...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
クリエイティブ部門は女性も多くて、働きやすい雰囲気だよね~。有給も取りやすくて、「休みたい」って言いにくい空気じゃないのが助かってる。残業も...続きを読む(全435文字)
| 会社名 | G.A.グループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジーエーグループ |
| 設立日 | 1995年12月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 450人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 勝本健司 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-6300-7840 |
| URL | https://gagr.co.jp/ |
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