ユナイテッドベジーズの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
締め作業中販売を優先させるため、終業時間を過ぎることが多い。さらに年末年始はより稼ぎどきなので、本来の就業時間か...続きを読む(全294文字)

【良い点】
繁忙期じゃない時期はお客の足もゆったりしているので、仕事の日程が決めやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始やお盆はお客さ...続きを読む(全226文字)

【良い点】
ここで学んで、自身が成長をし独立や起業を行い方でしたら、多少の我慢をすれば学べる部分もあるところです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全268文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しては、年俸制度を導入しているため、働ければ働くほど損をする仕組みになっております。
...続きを読む(全219文字)

【良い点】
本社勤務の配属であれば、結婚などの寿退社はしやすいが、復職はほぼ無理に等しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が当時いた時のなの...続きを読む(全234文字)

【良い点】
青果店としては高級感があり、店舗にもよるが制服がお洒落。
キャリアップのための試験や制度がきちんとしているため、明確な目標はたてやすい。
【...続きを読む(全201文字)

【良い点】
新人研修が、東京の本社でやることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の通り本社での研修があるんだが、未だに「これって仕事を...続きを読む(全213文字)

【良い点】
大手牛丼チェーン店の傘下の企業のため、牛丼チェーンの割引券がもらえるくらい。
あとは、半強制参加の飲み会があるくらいです。
（出なくても問題...続きを読む(全204文字)

【良い点】
退職理由に良い点なんか、ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境・時間外労働・休日出勤に関しても、当たり前の風潮で、も...続きを読む(全224文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手スーパーマーケットに比べたら、特にメリットも働きがいがある！ってこともありません。
事まかく理由は、言えませ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
社員さんをみていて、特に良いなと思うことがなかった為良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多いので社員...続きを読む(全106文字)

【良い点】
従業員は上昇志向があり人間関係もよい
【気になること・改善したほうがいい点】
企業文化を感じにくい、オーナーの考えで変わるので方向性がわから...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社員は、基本的に話しやすく雰囲気は良かった。
指導も丁寧でしっかり教えてくれたのでそこは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)

【良い点】
部門によっては20名以上のパート・アルバイトを管理するため、コミュニケーション能力とマネジメント能力は磨かれると思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
社員同士でコミュニケーションを取ろうと意識している。管理職の人もいい人はとてもいい人で話を聞いてくれる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
若手のうちから企画設計から実行まで任されて仕事ができることは良い点だと考える。上司からサポートをしていただきながら進めることができるので、成...続きを読む(全144文字)

【良い点】
基本的にみんな優しい。一般社員で働いている分にはパワハラ等はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司はガチャ。ただし本当に悪い人...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長は売上ばかりで、人間関係の相談をしても私情を持ち込むなという人が8割だとある店の店長自身が話していた
本来な...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は店舗によってそれぞれ違ってくる。
20年、30年と長年務めている方が多いのでその方がその店舗の絶対とい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
店舗によりけりだが、オープンして日が浅い店舗のパートさん達は基本的に良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マックスバリュの...続きを読む(全99文字)