フォス・ジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
乳製品分野ではマーケットリーダーで、非常に高いシェアをすでに持っています。その他の分野は、成長余地が大きいです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全123文字)

【良い点】
食品ロスの削減への貢献など、食品や農業リソースの持続的開発に関するソリューションを企業ミッションにしている会社なので、社会への貢献は実感しやす...続きを読む(全262文字)

【良い点】
組織が小ぶりなぶん、いろいろなことをやるチャンスがあり、新しいスキルを得る機会は多いと思います。
また、トレーニングの重要性をマネジメントは強...続きを読む(全282文字)

【良い点】
日本法人の管理職6名のうち2名が女性（うち1名は社長）ですので、女性のキャリアアップの道は開けていると思います。
産休育休の実績やルールもあり...続きを読む(全265文字)

【良い点】
テレワークやフレックスタイム制が大幅に導入されていて、働きやすい環境が整備されていると思います。日本の本社はデザイン性の高いきれいなオフィスで...続きを読む(全231文字)

【良い点】
昔はかなり大変なこともあったと古参の社員からは聞きますが、今の社長 (2016年～)は非常にホワイトな人です。ちなみに、社長をはじめとする管理...続きを読む(全431文字)

【良い点】
ネット上のひどい口コミを目にしたので入社前は一抹の不安がありましたが、ここ6-7年でかなり社風が変わったようで、その点では良い方向のギャップを...続きを読む(全311文字)

【良い点】
年収の金額や評価方法について納得している社員は少ないと思われる。社員間で年収の金額差が大きく、能力やキャリアに応じた給与体系になっていない。社...続きを読む(全176文字)

【良い点】
直属の上長はとても協力的で仕事はしやすい

仕事自体のやりがいはあり、個人の裁量に任される部分も多く、自己管理のできる人間であればとてもよい
...続きを読む(全187文字)

【良い点】
出張などほとんど自由にできる。チェックもほとんど入らない。判断も担当者レベルでほとんどできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が頻繁にある為、人生設計をしづらい会社だと思います
しかも主要都市意外にも営業所がたくさんあり、幹部も転勤地獄...続きを読む(全107文字)

【良い点】
出張が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業開始時間は10時開始だが代理店の営業時間が早いので代理店訪問時は実質8時とか9時出社...続きを読む(全118文字)

【良い点】
基本的に百貨店配属になればシフト制なので残業などはありませんでした。
本社のスタッフは残業ありと聞きましたが月数時間程度かと思います。
育休・...続きを読む(全113文字)

【良い点】
残業はせず早く帰ることを促進する雰囲気があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
貨物船の立ち合いは曜日時間関係なく発生するので生活が...続きを読む(全119文字)

【良い点】
フレックスかつリモートが週2できる点はとても良かったとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の忙しい部署は、プライベートとの線...続きを読む(全87文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスはかなり取りやすい。
場所にもよるが突発的な残業が発生しないため、1日のスケジュールが立てやすかった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
残業はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが105日しかないので、土曜日出勤が年間で19日もあった。世間が休みの中、1...続きを読む(全191文字)

【良い点】
部署によるが、残業をほとんどしない部署が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の慣例によるのか、土曜半日出勤が月1-2回ある(年...続きを読む(全177文字)

【良い点】
土日祝休みなのでカレンダー的には良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様が土日営業してる時は電話がかかってきたりするので個々に対...続きを読む(全95文字)

【良い点】
昔は残業代が出ないで残業があったが、今は残業がほぼなく、上司が率先して定時に帰ろうと促してくれる。この状況がいつまで続くか分からないが、今後も...続きを読む(全473文字)