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公益社団法人地域医療振興協会

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

公益社団法人地域医療振興協会の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益社団法人地域医療振興協会の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に公益社団法人地域医療振興協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

公益社団法人地域医療振興協会の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

公益社団法人地域医療振興協会の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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公益社団法人地域医療振興協会の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

公益社団法人地域医療振興協会の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年8月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

自由にやらせてくれる、急拡大する『新興企業』的側面がある続きを読む(全28文字)

公益社団法人地域医療振興協会の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年10月12日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

地域医療への志が高い医師と触れ合い、社会的役割と責任の大きさを実感することができる。続きを読む(全42文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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公益社団法人地域医療振興協会を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2000年頃

投稿日:2015年2月11日
回答者:

団体職員ですから、公務員のような勤務体制でした。
とても恵まれた環境だと思われますが、やりがい等はないのかもしれません。
お給料等も恵まれています。
...
続きを読む(全164文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年8月9日
回答者:

【良い点】
私はアルバイトで頭も良くないのでよくわからないが少子化による影響を受けるのではと思う。よくわからないが。
【気になること・改善したほうがいい点...
続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2025年3月14日
回答者:

【良い点】
礼儀作法や、上下関係は学ばせていただいたと思う。新入社員はこうあるべき、が強いが、人生に役立つマナーは学ぶことができた。
【気になること・改善...
続きを読む(全172文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2020年12月9日
回答者:

【良い点】
やっぱり安定しているという点ではオススメできます。給与や福利厚生、年次有給休暇などしっかりと整備されています。プライベートを大切にしたい方には...
続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
回答者:

【良い点】
もともと国の機関であり、法人化してからも、収入のほとんどは税金であったため、ノルマや競争などということがなく、そういったことによる人間関係のギ...
続きを読む(全197文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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カテゴリから評判・口コミを探す

公益社団法人地域医療振興協会の 他のカテゴリの口コミ

公益社団法人地域医療振興協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 助産師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休日は希望性です。でも、子がいる家庭が優先される感じがして、独身はやや肩身が狭いです。働いている親たちは保育園と...続きを読む(全120文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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公益社団法人地域医療振興協会の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 助産師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体的に経営が安定していないところが心配です。赤字です、と言われる割に新棟を建てようとしたり、それについて全...続きを読む(全111文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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公益社団法人地域医療振興協会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 助産師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ランチチケットが年に2回でるかな、といった感じです。あと、入院した時に個室減免になるくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
も...続きを読む(全125文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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公益社団法人地域医療振興協会の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 助産師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一律評価です。評価表は書かせるのに、それを元に給料が決まる感じはしてないです。いい意味でも悪い意味でも年功序列で...続きを読む(全196文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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公益社団法人地域医療振興協会の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 作業療法士(OT) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門職のため職場によるやりがいの差などはない。専門職としてやりがいを見出しているなら問題なく働ける。続きを読む(全56文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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公益社団法人地域医療振興協会の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 作業療法士(OT) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が全然上がらない。若手は昨今の物価上昇分が反映されるが中堅以降は雀の涙分しか上がらない。続きを読む(全70文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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公益社団法人地域医療振興協会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 作業療法士(OT) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修費の助成がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修費の助成はあるが、年々審査が厳しくなっている。以前は加算が取れるなど関係な...続きを読む(全131文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

公益社団法人地域医療振興協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 作業療法士(OT) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法人が大手のため、制度は整っているしブラックなことはないと思われる。看護部など女性の多い場所ほどやっかみのようなものはある。続きを読む(全68文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

公益社団法人地域医療振興協会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 作業療法士(OT) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
医療業界自体の成長性がない。まず間違いなく子供には勧めない。法人は総務省の下請的な側面もあるため、まず潰れないだ...続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

公益社団法人地域医療振興協会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 作業療法士(OT) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業なみの福利厚生しかない。求人内容に制服貸与が福利厚生として記載される時点で察する部分はある。続きを読む(全70文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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医療・福祉(医療)の組織体制・企業文化の口コミ

シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

大きなグループの一つなので、社風は良い雰囲気を感じました。また、オープンカンパニーでは質問がしやすく、温かい雰囲気があったと思います。続きを読む(全67文字)

パレクセル・インターナショナル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

人が良いというのを人事も先輩社員も言っていた。続きを読む(全23文字)

シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

インターンと面接に参加して、社内は明るくて爽快な感じの印象を受けた。続きを読む(全34文字)

エフィラグループ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

インターンでも本社でも年齢問わず働かれいる印象があった。続きを読む(全28文字)

株式会社麻生の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

福岡では歴史ある企業だが、インターンでは若手でもチャレンジできる社風だと聞き、安定性と挑戦ができる環境という点で魅力に感じた。続きを読む(全63文字)

株式会社麻生の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

グループ経営をしているのが特徴。グループとして、全体的な成長していこうと言う文化である。またインターンシップで社員の方とお話をしたところ、インターンシップ...続きを読む(全114文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

公益社団法人地域医療振興協会の 会社情報

基本データ
会社名 公益社団法人地域医療振興協会
フリガナ チイキイリョウシンコウキョウカイ
設立日 1986年5月
従業員数 9,283人
売上高 1509億2900万円
決算月 3月
代表者 吉新通康
本社所在地 〒102-0093 東京都千代田区平河町2丁目6番3号
電話番号 03-5212-9152
URL https://www.jadecom.or.jp/
NOKIZAL ID: 1524494

公益社団法人地域医療振興協会の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。