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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修費の助成がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修費の助成はあるが、年々審査が厳しくなっている。以前は加算が取れるなど関係な...続きを読む(全131文字)
- この投稿でわかること
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公益社団法人地域医療振興協会
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益社団法人地域医療振興協会のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に公益社団法人地域医療振興協会で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修費の助成がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修費の助成はあるが、年々審査が厳しくなっている。以前は加算が取れるなど関係な...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
看護師としてのキャリアアップは特定行為研修も充実しており、また大学院に行く際もサポートするシステム等は十分構築されています。一般看護師に対す...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
研修はありますが全て自己研鑽です。また、人手もいないので嫌でもスキルは身につくと思います。日々、忙しいのでやりがいを感じることもありますが忙...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に対する支援はなく、資格を取得しても給料に反映されない。資格取得後、資格を維持してするのにもお金はかかる...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
勉強熱心な方が多かったため、非常に刺激がもらえた。相談もしやすい環境だったため、新人にはありがたかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
新人教育に力を入れている。新卒で入ると一通り教育があるため、働くのに必要なスキルは身につく。専門性を身につけたい場合は他病院に転職する人もいる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
グループ内の他の病院に支援が行くことができる制度があります。普段働いている領域とは異なる病院で働くことができます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
自分から手上げして上司に相談すれば、学会発表や僻地支援など色々な経験ができる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
消極...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は、3ヶ月で全く理解してないのにモダリティーを卒業させちゃうこともあります。また、次のモダリティーに行くまで...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
チーム分けされていたのですが、自分の指導者がチームのリーダーであったり、研究論文の作成期間中であったりすると、業務量が多い中での後輩の指導と...続きを読む(全268文字)
研修制度あり。新人研修、2年~3年目職員研修、各階層別研修など
続きを読む(全33文字)
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【良い点】
あるていど研修制度は設けられているため、ある一定の知識、技術は身につくと思う続きを読む(全44文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても評価はされない。
病床の割に認定、専門看護師が少ない。
業務をこな...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ラダー研修があります。コロナ禍でもナーシングスキルを利用して動画研修を受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目として入...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
まず法人全体の研修と各病院ごとの研修に分かれます。事務職については法人全体での研修カリキュラムはまだありませんが、海外研修に応募可能なことは...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
病院なので、看護師さんにとっては充実したスキルアップできる環境が整っていると思います。例えばメンタルヘルス研修や外部講師を招いた接遇マナー研...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ランチチケットが年に2回でるかな、といった感じです。あと、入院した時に個室減免になるくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
も...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体的に経営が安定していないところが心配です。赤字です、と言われる割に新棟を建てようとしたり、それについて全...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日は希望性です。でも、子がいる家庭が優先される感じがして、独身はやや肩身が狭いです。働いている親たちは保育園と...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一律評価です。評価表は書かせるのに、それを元に給料が決まる感じはしてないです。いい意味でも悪い意味でも年功序列で...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
専門職のため職場によるやりがいの差などはない。専門職としてやりがいを見出しているなら問題なく働ける。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が全然上がらない。若手は昨今の物価上昇分が反映されるが中堅以降は雀の涙分しか上がらない。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業なみの福利厚生しかない。求人内容に制服貸与が福利厚生として記載される時点で察する部分はある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
法人が大手のため、制度は整っているしブラックなことはないと思われる。看護部など女性の多い場所ほどやっかみのようなものはある。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
医療業界自体の成長性がない。まず間違いなく子供には勧めない。法人は総務省の下請的な側面もあるため、まず潰れないだ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
残業は少ないためワークライフバランスは良い。残業代は概ね支給されるが、あまり多く残業していると申請時間から削られる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
スキルアップはしやすいと思う。
頑張れば頑張っただけ評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会もあるけど施術者向けなの...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
求人内容には以下のように書かれている
<入社後の流れ>
入社後は、先輩社員に同行しながら少しずつ業務の流れを理解していきます。
未経験の方...続きを読む(全953文字)
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【良い点】
ブラザー制度と言って相談しやすい人がつくので、相談しやすい環境はものすごくある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育で慣れてな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
研修や勉強会はたくさんあり、学べる体制はなどは整っていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外での研修や勉強会などもあり...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
かなりの勉強会があり、所属科のみならず、他科や他部署の勉強会も定期的に開催されるため、所属科以外の仕事内容や連携の取り方など、多岐にわたって...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
入社後の研修はかなり長く手厚かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が長すぎて疲弊している同期もいたので、もう少し短くして...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
定期的に勉強会が開かれる為、知識を得る時間は多くあると思う
手術の様子が常に外来にて見ることができた
眼科の知識続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社員の教育には力を入れていますが、覚えることが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育してもらっても実際に業務を始めると知ら...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ラダーや外部研修の金銭補助がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ラダーは進めてもメリットを感じづらく、ラダーⅡで止まってる人が全体...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
最初に研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動時にまったく初めての仕事なのに前任者から1日しか引き継ぎがなく、周りのサ...続きを読む(全177文字)
| 会社名 | 公益社団法人地域医療振興協会 |
|---|---|
| フリガナ | チイキイリョウシンコウキョウカイ |
| 設立日 | 1986年5月 |
| 従業員数 | 9,283人 |
| 売上高 | 1509億2900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉新通康 |
| 本社所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町2丁目6番3号 |
| 電話番号 | 03-5212-9152 |
| URL | https://www.jadecom.or.jp/ |
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