エスペラントシステムの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 9年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
独立系ベンダーの中では給与は低いが、派遣、SES事業が中心な割には若干高め。スキルがなくても社員として活動させてくれる点は良いかも。
【気にな...続きを読む(全230文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 9年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
健康保険組合はTJK（東京都情報サービス産業）のため、設備が整った保養所をリーズナブルな料金で利用できることがメリットの一つでした。ただ、人気...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 5年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
子供が産まれて勤続年数が一年未満だと育休が取れないと言われて、退職を決めました。でも余っている有給は取れませんでした。続きを読む(全79文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 5年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
研修がとにかくしっかりしている。講師の方がいて、半年くらいみっちりやってくれる。研修の中ではスピーチをすることもあり、鍛えられる。電話の研修も...続きを読む(全97文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• サーバ設計・構築
• 社員クラス
• 正社員

配属によると思いますが、自分が配属された場所は比較的に有給休暇は取りやすい環境でした。
受け持っている業務やメンバーとの調整によっては自由に有給休暇を指定...続きを読む(全109文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 2年前
• サーバ設計・構築
• 社員クラス
• 正社員

昇給は年に一度あるが、数千円程度しか上がらない。評価面談の結果次第（会社に大きな影響を与えた場合）で10000円程度の昇給が見込めると上司から伺ったことは...続きを読む(全163文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• サーバ設計・構築
• 社員クラス
• 正社員

福利厚生はある程度揃ってる印象があり、住宅手当は実家暮らしなら1万円、世帯主なら3万支給される。続きを読む(全48文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• サーバ設計・構築
• 社員クラス
• 正社員

入社後は三ヶ月程度の研修が実施される。
内容は、javaやLinuxについて学び、最終的には演習としてチームごとに成果を発表する機会がある。

資格の取得...続きを読む(全150文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 3年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社内で試行錯誤行い長期的な開発などはある程度成功してきてると思う
電子書籍については頑張っており、今後の活躍を期待したい
【気になること・改善...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 3年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
長くいる人には良いと思う
また、全くIT業界未経験の人であれば踏み台として悪くないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
何年たっ...続きを読む(全182文字)