ベストケアの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
自分から提案すれば意見が通ることが多い。試してみようとかやってみようという感じがあるので、自分から意見があり、どんどんリーダーシップを取るこ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
愛媛県で、採用され県外への移動が大丈夫であると、県外の事業所で働くことができる。県外で働くことになると、住宅手当てがある程度でるため、愛媛県...続きを読む(全192文字)

【良い点】
日曜日は必ず休みとなるため、希望休と有給を合わすことができれば、4連休は毎月取ろうと思えば取ることが可能であります。
【気になること・改善し...続きを読む(全218文字)

【良い点】
繫忙期以外は定時退社する社員が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
「残業が美学」という社風もあるので残っている社員同士の仲間意識が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
親会社が大手なため安定性はある。続きを読む(全22文字)

【良い点】
退職に必要な書類について迅速に対応してもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
「oneチーム」・「チームワーク」を掲げているが基...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの仕事の振り方が雑な印象です。
やりがい以前にモチベーションに関わってくる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
事務所内の男女比として３:７のイメージ。
女性が多く、管理職も担っている方もいます。続きを読む(全48文字)

【良い点】
定期的に他事業所と勉強会を行う機会があり、いろいろなケースや医療・福祉に関する勉強に取り組めたので、未経験の方にとっても学ぶ機会があることは...続きを読む(全144文字)

【良い点】
若手でも主任といった役職を任されるため、それなりに昇給や評価はされると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によって賞与...続きを読む(全183文字)

【良い点】
言ったもん勝ちの世界です。
ストレートに申し上げますと、「立ち振る舞い(口が上手い)人が得をする」世界です。ですので、福祉の視点よりはビジネ...続きを読む(全455文字)

【良い点】
シフト作成やイベントを考えるのは楽しい。人を支えたりする役割が多いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中々管理者の椅子が...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でも職員でも福祉職である自覚が欠けている人が多かった。
それが言動に出てしまうという感じ。
一応資格は持っ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
社員は優秀な方が多い。管理職のポジションは限られているため、昇進したければその部署ごとに求められるパフォーマンスを上回るよう立ち振る舞った方...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事できないゴマスリがホーム長をやっていたり、S等級で最悪だった
真面目に努力してても評価もされなくて悲しかった続きを読む(全76文字)

【良い点】
神奈川の地域は責任者が変更すると退職してから聞いた。退職する前にかわって欲しかった。今は経験あり教えてくれる人が異動されていると聞いた。
【...続きを読む(全156文字)

【良い点】
上司や先輩方は皆さん親身になって相談に乗ってくれます。
フラットな関係性で意見を言いやすく新人の提案も真剣に聞いてもらえる風土があります。
...続きを読む(全124文字)

【良い点】
社員同士の人間関係はとても良かったと思います。風通しもよく、意見を言いやすい環境にありました。
看護師、介護士関係なく、入居者のことを考えて...続きを読む(全309文字)

【良い点】
民間での経験のような厳しい上下関係や接待を酷く求められるようなことがないのが非常にありがたいです。
あけすけに話し合える事務所がほとんどと思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
男性の職員は優しい方が多かったです。仕事をしてて何か疑問に思ったことや不安に思った事があった際は、相談しやすく何度も救われました。続きを読む(全71文字)