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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアアップには色んな道が用意されています。それぞれテストや面接があり、簡単に昇進できる制度ではないが、スキルを持った人がキャリアアップで...続きを読む(全99文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社LITALICOパートナーズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社LITALICOパートナーズの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社LITALICOパートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアアップには色んな道が用意されています。それぞれテストや面接があり、簡単に昇進できる制度ではないが、スキルを持った人がキャリアアップで...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
とにかく人柄の良い人が多く、人間関係のトラブルはなし。勤務時間外の交流も多く楽しく過ごせる。助け合いの精神があり、わからないことをみんなで解...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
一緒に働く方は教育に情熱ややりがいを感じている方が多く、働きやすい。コミュニケーションも円滑で、人間関係で悩むことはなかった。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
根っからの意地悪な方はほとんどいないイメージです、現場が疲弊しているせいで、言葉が強くなってしまう人もいるかも
【気になること・改善したほう...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
仲はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
センターによって変わりますが、長くいるスタッフの顔色を伺いながら仕事をすること...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
基本的には福祉に携わる人たちのため、気遣いができたりお互いを尊重し合える人たちが多いです。
上司も親身になって相談に乗ってくれたり、スキルア...続きを読む(全387文字)
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【良い点】
社員はみんなやる気に満ち溢れており、自分の能力を活かして社会に貢献したい人や、自分のスキルを伸ばしてステップアップしたい人ばかりでした。その...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
人としてそりが合う合わないはあると思うが、基本的に人として悪い人間はあまり見られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点勤務であ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
利用者さんに真剣に向き合っている人が多く、支援に関する意見交換も活発です。ただ、スタッフ間のスキルに差があるため、現場ごとにレベル感はまちま...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが難しいことも多く、多く人が辞めていった。そしてそれが改善される...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
意見を言いやすいこと、相談しやすいこと
【気になること・改善したほうがいい点】
働く人は現場ベースでは良い方が多いですが、上の管理職の方々ま...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
何より風通しのよく、人を大切にし、社会を変えたいという想いを持った社員が多いので刺激になる。また、中途採用も力を入れていて、多様なキャリアの...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
基本的にみんなやさしいですが、変なプライドを持っている支援者もいます(無資格者、未経験で入社2年目ぐらいに多い)そういう方はすぐに退職するか...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
理念やビジョンの浸透率が高く、基本的に「いい人」がとても多い。福祉業界にありがちな「意地悪な人」がほぼ存在しない。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
皆さん優しく、協力的な方が多いので、楽しみながら仕事をすることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本配属された教室に毎日...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
かなり良いと思います。役職に就く人は研修を受けていて面談技術がある方々が多いので、相談しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
勤続年数や年齢に関わらず、フラットに話せる環境であると思う。気軽に相談できたり話をしたりはしやすいと思う。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される教室によって、まちまちだと思う。自分が配属された教室では成長を強要する上司のため、自分とは合わなかった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
良くも悪くも真面目で思いやりのある人が多い。気づいた人でカバーをしたり、プロジェクトを進めていくところがある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
教室によると思うが、風通しの良い環境だと感じる。
上長次第だと思う
女性が多い職場なので、教室によっては人間関係が難しいと感じることがある可...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
優しく人間力の高い上司が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に仕事が偏りすぎている。たいした年収でもないのに働かせすぎてい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ベンチャーなので経営陣はイケイケな感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は女性が多いので女性ならではの好き嫌いや派閥が生まれる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用で礼儀がなってない人も多く、礼儀を弁えている新卒か中途採用の人に体験インテ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
人間関係は良好で、直属の上司も教室長やマネージャーは頼りになります。だからこそ今年度の報酬改定で休めているのか心配です…
【気になること・改...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人たちやエリアマネージャーと関わることは滅多にない。
メールなど送っても返事は来ない。
教室内だけでコミ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
就労移行支援事業所で働いて感じるやりがいは、利用者の方の成長や変化を間近で見ることができる点だと思います。通い始めたばかりの頃は、「働けるか...続きを読む(全537文字)
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【良い点】
業務に慣れてくると自分で効率化も図れるため、職種によっては定時で上がれることも多くありました。配属先によるかもしれませんが、残業せずに帰ろう...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
療育に必要な知識が入社後研修で受けることができます。経験を積んでいってもその時に得た知識がずっとベースになるため、大きな学びになったと感じて...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一般社員も管理職も女性が多くいらっしゃると思います。キャリアアップも性別による差はなく目指せる風土でした。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ファストパス制度という飛び級制度のようなものがあり、早期から教室長やSV(はじめはチューター)のポジションに挑戦できる。入社半年後に6ヶ月の...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
交通費は5万円まで出る(その代わり住宅補助はない)。副業可。有給は入社初月に付与される。また、有給に加えてライフサポート休暇というものが半期...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「お子さま一人ひとりに合わせたオーダーメイドの支援」ができるところに魅力を感じて入社した。保育士や教員免許の資格...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
私は指導員だったので教室長評価で決まっていた。教室長によって正当に評価してもらえるか気に入っている人が評価されるか変わると思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
逆は特になかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
個別指導になったり集団指導になったり制度がコロコロ変わるので変化に対応できる...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
シフト制だが、休みは取りやすいと思う。教室によって違いはある。リモートワークは役職によってはあるが指導員だとないです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
比較的穏やかな人が多い。出世についてガツガツしている人は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の部分が強く、成績によらず...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
関係としてはドライな関係で良いと考えています。あまり踏み込んでこないので適度な距離感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
反...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
管理職につけば、手当が出ます。また、キャリアアップ研修を受けたり何かしらの研修に参加すると、手当が着くことがあります。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
部署の上司に恵まれれば、仕事そのものの満足度はたかいし、評価してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は昇給につながること...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
基本的に正規職員は感じのいい人が多い気がします。仕事出来る出来ない(するしない含む)は別として。余りタテ社会でもなさそうで、そういうのを気に...続きを読む(全420文字)
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【良い点】
農業や地域社会に対して高い意識を持つ人が多く集まっています。社会貢献意欲が強く、農家や地域の課題解決に真剣に向き合う姿勢を持った社員が多いの...続きを読む(全369文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何というか…昭和気質な管理職で、休憩も退勤時間も関係なく業務の話が続けられており、気が休まるときがなかった。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だが、管理職以上の役職になればなるほど激務になる。
TL以上になると一気に激務になり、休みも取りづらくな...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
施設長が夜勤に入るので、ちゃんと話をする時間がなかったです。
人手不足が深刻でそうもいっていられないところはあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
課長から上の人たちは自分たちのことしか考えていないため、同期や後輩たちと協力して毎日を過ごしている。その分共に働いている人たちとの絆はすごか...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | 株式会社LITALICOパートナーズ |
|---|---|
| フリガナ | リタリコパートナーズ |
| 設立日 | 2005年12月 |
| 資本金 | 3億3426万8000円 |
| 従業員数 | 1,625人 ※2017年3月時点 |
| 売上高 | 87億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 長谷川 敦弥 |
| 本社所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 33.3歳 |
| 平均給与 | 408万8000円 |
| 電話番号 | 03-5704-7355 |
| URL | https://litalico.co.jp/ |
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