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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
料理に関しては、その店の料理長、または副料理長によって異なるので知識のある人のところに勤めればものすごく勉強になるしためになることが多い。場...続きを読む(全177文字)
株式会社カーディナル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カーディナルの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カーディナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
料理に関しては、その店の料理長、または副料理長によって異なるので知識のある人のところに勤めればものすごく勉強になるしためになることが多い。場...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
配属先により、だいぶ異なるが、イタリア料理の店舗に配属された場合、イタリア人スタッフが一緒に働くこともあり、本場のサービスや、語学力アップな...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
飲食人であればやりがいは満点だと思う。業務も幅広く、自分の行動次第でどんどん深めることができる。現場との打ち合わせも自由に設定できるので、生...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
東西あわせて和洋中の業態があることで、働きたいジャンルの選択肢が広いこと。どこの店も調理、サービスについては一流のスタッフを揃っているので、...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
自由にやらせてくれる風土があり、自分次第でスキルアップもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度がなく、新人が育つ環境が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
接客の指導とかは店長や先輩社員がしっかりと指導してくれるのでしっかりしている。ほんとに接客が好きな人にはすごく向いている仕事だと思います。
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
多店舗経営であり、且つ業態は様々あるので1つの会社に所属しつつ本格高級イタリアンからピッツェリア、カジュアルバル、洋食、中にはしゃぶしゃぶ屋...続きを読む(全523文字)
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【良い点】
店舗によって人間関係が多様な状態
経験値がバラバラです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフが減っても補充はせずにいる状態なの...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
残業代がない状況なので少し時間が確保されて業界の中では比較的早く上がれる
役職がついているとそれは難しくなる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
店舗によってスタッフの人員の差が異なる、シフト制だが固定の曜日は休める事はできるが希望休がとれないとこ取れるとこのさが激しいが根本的には希望...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
週休2日は確実にもらえて、夏季休暇や年末年始も連休があったので飲食業の中では休みはもらえる方だと思います。
シフトも希望を出せば柔軟に対応し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
不採算店舗を閉鎖するなどの、動きが速くなってきてます。
本業だけでなく、本業以外での収益でも社員に還元したいという社長の強い志しは感じます。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性も店長になるなど、差別的な所は一切ありません。
女性にとっては働きやすい環境であると考えます。
出産や育児にも手当が出るので(そんなに多...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしています。
社内制度改革をおこなっており、社内評価制度など大企業に負けないシステム作りを構築しています。
社員の雇用を守...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社会保険は完備している。移動手当は一応あるがそれほどの額はない。他の地方に行く人には住宅手当もある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
料理長や店長に昇進すれば給与が固定給になるので、ある程度の金額はもらえると思う。それ以外の人はあまり差がないので役職につくと良い。役職のない...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
働き方はだいぶ改善されたと思うが、キッチンスタッフは時間が長くなりがち。
サービス残業もそこそこの時間になる。
やりがいを見出せないと不満は...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
マルチタスクに慣れることができる。上手く作れると達成感がある。大量の注文を頭の中で整理する部分はゲーム感覚で楽しい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
やりがいはある。
仕事自体は面白い。
忙しい日をやり遂げると達成感もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く続けるには少々ハード...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
若手にもチャンスが多くあるが、昇進するのは基本みんな同じタイミングのためやる気は出ない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。営...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
接客業なので、人当たりが良いスタッフが多い点。
定期的にSVが巡回にきて店舗で取り組んでいる良いところや改善点を提案するところ。
【気になる...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
どの業態も専門色が強く、突き詰めれば突き詰めるほど奥が深く面白い。やりたい事やメニュー提案などは出しやすく、提案が通れば自分の色を出していけ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
完成写真があり、それを覚えることで料理のイメージがしやすく、機械操作もボタンなどが多いので、全体的には覚えやすいのかなと思いました。
【気に...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
お客様と関わることはわたしは楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業であるため、クレーム対応などは精神的に大変なこと...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
シフトの融通が利くのでダブルワークがしやすいのと教育体制がしっかりしているのが魅力です。残業代が1分単位で出るのも良いです。
覚えることが多...続きを読む(全532文字)
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【良い点】
エスプレッソマシンを使いながら実際にコーヒーを作ることが楽しい。また、コーヒーに関する知識も深まる。
お客様との会話も自分から話しかけていけ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
自分が育成に携わった方が楽しそうに生き生きと仕事していたり、成長している姿を見た時、お客様から良い意見を頂けた時などとてもやりがいを感じます。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社カーディナル |
|---|---|
| フリガナ | カーディナル |
| 設立日 | 1968年5月 |
| 資本金 | 5200万円 |
| 従業員数 | 220人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 三好康弘 |
| 本社所在地 | 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島6丁目7番3号第6新大阪ビル3階303号室 |
| URL | https://www.cardinal-japan.com/ |
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