タリーズコーヒージャパンの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全478件）

【良い点】
店舗によっては、プライベートとのバランスは良く、公休も取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
１店舗に1社員が基本なので、急な欠員...続きを読む(全89文字)

【良い点】
全国の直営店なら、ドリンク20%オフで購入できる。
色々なお店で、お得なサービスが受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業あ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
担当店舗の業績に関わらず、給料は一定となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職手当が低く、キャリアアップに魅力を感じられない続きを読む(全77文字)

【良い点】
店舗責任者になると、自由にやりたいことができる。
若いうちに数百万円規模の責任を持つことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店...続きを読む(全130文字)

【良い点】
お客様との接点が多く、イベントなども行っているので、直接お客様の笑顔が見れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、手が回ら...続きを読む(全90文字)

【良い点】
育休産休後の復帰してる方はかなり多く、戻りやすい環境ができていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理痛休暇や、そういうフォローがで...続きを読む(全91文字)

【良い点】
色々なコラボレーションが増えてきて、顧客の幅が広がってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足の解消と、店舗責任者の業務軽減、続きを読む(全79文字)

【良い点】
やることをしっかりやっていれば、評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務希望は、5-6年は店舗業務をしないとなれない風潮続きを読む(全80文字)

【良い点】
社員の方の人柄が良いと思います。皆さん困った時は助け合う姿勢が見られると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
チェーン店なので仕...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女の人が多いので困るところは助け合いができる。生理などの体調不良にも寛容なイメージ。
店舗にもよるが、他の飲食店よりは楽だと思う。
女の人ばか...続きを読む(全506文字)

【良い点】
評価制度は、自己評価、上長評価、グループ長評価と段階分けてあるので良いと思う。ちゃんとフィードバックもあるので納得感がある。
【気になること・...続きを読む(全203文字)

【良い点】
会社独自の資格があり、取得すると給料に反映される仕組み。
賞与は1ヶ月分もなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給・賞与の額...続きを読む(全155文字)

【良い点】
退職させてくれたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが一切取れないところ。
22時過ぎまで仕事して、翌日早朝...続きを読む(全283文字)

【良い点】
接客業なので、スタッフ全員人当たりが良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの会社。
マネージャーが絶対という方針。
そ...続きを読む(全336文字)

【良い点】
よくあるカフェチェーンの店舗運営業務だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マシンが古い店舗・新しい店舗混在しているので、統一した方...続きを読む(全84文字)

【良い点】
配属される地域によっては休みも取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休んでください、連休とってくださいと促される割に...続きを読む(全149文字)

【良い点】
退職の相談をした時に相談できる仲間や環境がある
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れない、給与も納得いかないとなると若手ほど辞め...続きを読む(全89文字)

【良い点】
思ったよりも休憩がとれるし、休みも取れるのは意外だった
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食の中では休憩や休みが確保されてる方だと入社...続きを読む(全83文字)

【良い点】
頑張っていることに対して上司からの定期的なフィードバックがあり、モチベーションアップに繋がる
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、声...続きを読む(全146文字)

【良い点】
家賃補助も微々たる金額であるが支給されるのでありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生も年々手厚くなっているように感じるが、...続きを読む(全99文字)

【良い点】
産休育休もしっかり取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休を経て復帰したあとにシフト制で働くことに限界を感じた。
会社とし...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員になると早い段階で店長になることが多い。
店舗の規模によっては社員が一人の場所もあり、休日でもトラブルがあれば...続きを読む(全215文字)

【良い点】
体力があり、向上心があり、愛嬌がある人材はスキルアップや評価されるのも早いと感じた。些細な店舗での取り組みなども、自発的に共有できる人はそれだ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
経営におけるマネジメントを勉強できる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業多くも少なくも店舗配属運になる。
遊ぶ暇もあまりないです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
あるんだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎて確認する暇ま、使う暇もないのでその点は入職前に要確認した方がいいかと思います。続きを読む(全78文字)