社会福祉法人紫水会の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者や管理者に男性が多く、率先してセクハラやパワハラを助長します。産休や育休が取れず、小さい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上の立場になるほど空虚で偉そうになる方が多い傾向を感じます。パワハラ相談をしたところ、施設長室...続きを読む(全110文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤をする介護職は月収30万円くらいかと。評価制度はなく、直属の上司の気分で決まります。セクハ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラやパワハラが横行しており、仕事をしようにも妨害されるので困った。既婚の男性の先輩と2人...続きを読む(全104文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ、パワハラがあったが、上に相談してもこちらに退職勧告をされた。法テラスや労働局に相談す...続きを読む(全87文字)

【良い点】
伸びしろは大きい
補助金が出る限り、新しい施設を作り続ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設を作り続けているので、職員の数は常...続きを読む(全84文字)

【良い点】
長時間労働なため、たくさんの仕事ができる。ハードワークが好きな人にとっては良い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
サ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
退職者が多いので、長く続けられれば昇格しやすくなる。
仕事に関する専門知識が少なくても、上から気に入られればちゃんと昇格できる。
30代でも...続きを読む(全185文字)

【良い点】
人が少ないので、自然と多くの業務に触れる機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に入ると、事務の時間は勤務表に考慮されてい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
退職時、引き留めの面談が複数回あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ上司による暴言で退職を決意しました。
職員が続く施設...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場見学の時には、穏やかな雰囲気に感じたが、実際には緊張感がある。職場の中でも派閥がありやりにくい。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される施設によって様々。施設ガチャであると思う。人間関係がそこで上手くいかないとすぐにやめていたイメージ。続きを読む(全75文字)

【良い点】
やりがいはあります。子どもたちは可愛いですし、配属先によっては環境も良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもに保護者はつき...続きを読む(全212文字)

【良い点】
年間休日数も120日と多い方だなと
感じており、このぐらいの日数が
あれば、早出や日勤、また、遅出や
夜勤などもシフトであってもいける
かな...続きを読む(全240文字)

【良い点】
行事が少ない為毎日の保育を充実させられる。１歳児10名程のクラスに保育者が3人つくなど体制もあつく、子どもに寄り添った保育ができる。
【気に...続きを読む(全167文字)

【良い点】
ギャップは特に感じられませんでした。
面接時の印象の通り、スタッフの皆さんは感じが良く、入社の決め手となりました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
面接時や研修期間まではとても楽しく充実していましたし、実務に期待をしていましたが、実際の業務で垣間見る実態の単調さや温度感に乖離がありました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
小規模園でゆったりした雰囲気で仕事が出来ると想像していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きく面接と異なったことはないが、更衣室...続きを読む(全152文字)

【良い点】
「その方らしさに深く寄り添う」という事業理念に惹かれた。実際に利用者様1人ひとりに寄り添って介護されている方が多かった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
「IT×福祉」という独自性に惹かれ、技術で社会課題を解決したいと考え入社しました。入社前は福祉業界特有の閉鎖的な空気を懸念していたが、実際は...続きを読む(全202文字)