国立大学法人東京大学のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全226件）

【良い点】
夜勤があり子供がいる場合はメリットはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの減少で夜勤明け準夜というシフトを組まされること...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は研究室によるが、実験が必要だと増える。設備が少ないとよい時間帯の取り合いになり、生活が不規則になりがち...続きを読む(全101文字)

【良い点】
いい点はあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤の時間が長すぎる。
15:30〜9:00が定時だが、実際は前残業もあり体力的...続きを読む(全166文字)

【良い点】
東京大学の職員のワークライフバランスは、一概に良い・悪いと断言できず、部署による偏りが非常に大きい。比較的落ち着いた部署では定時退勤も可能だ...続きを読む(全299文字)

【良い点】
完全に裁量労働なので都合のいいスケージュールで働ける。
午前中病院なので午後から出勤、少し遅くまで残るといったことが柔軟にできる。
【気にな...続きを読む(全157文字)

【良い点】
ほとんど残業がないので自分の生活との両立は問題ありませんゆ。産休なども取っている人はいたので、取りやすい職場だと思います続きを読む(全66文字)

【良い点】
業務量には波があり、研究の進捗や締切に左右される面はありますが、比較的裁量があり、自身で調整できる点も多いです。続きを読む(全62文字)

【良い点】
時短は子が小3まで取得可。看護部からは出来るだけ長時間勤務、夜勤推奨されるものの短時間勤務者も多い。10-15時の人もいた
【気になること・...続きを読む(全116文字)

【良い点】
休暇は基本的にはいつでも取れる。また1時間単位でも取得できるため通院や保育園の送り迎えなどに活用しやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全84文字)

【良い点】
定時退勤が基本で、休日や遅刻、早退も気兼ねなく取得できたため、私生活との両立が非常にしやすい職場でした。休日出勤も原則なく、万一発生した場合...続きを読む(全125文字)

【良い点】
私の所属はシフト制を取っていて、当日の朝に欠勤の連絡をしても休むことができ、とても融通が利きます。また、実習や旅行等で長日シフトを空けても問...続きを読む(全83文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすいですが、有給消化として扱われるかどうかは師長さんの采配です。仕事終わりに同期とご飯に行ったりできる時間には退勤できてい...続きを読む(全113文字)

【良い点】
在宅ワークも可能。年度末・年度初めなど、残業が重なる時期もあるが、土日はしっかり休める。キャンパス内に緑が多く、環境が非常に良い。学食の他、...続きを読む(全191文字)

【良い点】
大学技術職員のワークライフバランスは比較的良好といえる。授業や研究支援、実験設備の管理などが主な業務であり、繁忙期を除けば定時退勤がしやすい...続きを読む(全220文字)

【良い点】
良い研究成果を得られれば、その成果をもとに新しい研究テーマやプロジェクトへと発展させることができ、いわばスノーボールのように経験と実績が積み...続きを読む(全348文字)

【良い点】
裁量労働制の研究者であるため、ワークライフバランスといった概念は無い。来たい時に来て帰りたい時に帰れる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
休日はしっかりとあるイメージです。残業も比較的少ないため私生活に余裕ができ自分の時間を取ることができます。ワークライフバランスを大事にしてい...続きを読む(全195文字)

【良い点】
残業をする雰囲気はなく、定時で帰れるところは良かった。正社員は普通に残業をしていたと思うが、契約社員にはなかった。区別されていた。続きを読む(全71文字)

【良い点】
非常にワークライフバランスは取りやすい。職種によっては繁忙期などもあるが、基本的に民間に比べればとてもホワイトだと思う。
【気になること・改...続きを読む(全152文字)

【良い点】
拠点がとても良かったので、安心して勤務できることが私は嬉しかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
改善すべきところなどはとてもな...続きを読む(全99文字)

【良い点】
業務のスケジューリングや休暇取得に柔軟性があり、比較的プライベートとの両立がしやすい環境でした。チーム内の協力体制も整っており、急な予定にも...続きを読む(全212文字)

【良い点】
事務職員の場合、産休制度が充実している。
また、リモートワークや産休制度に対応している研究室も多い。続きを読む(全56文字)

【良い点】
学生のアルバイトは、勤怠システムを用いてシフト調整を行っており、比較的シフトを組みやすいです。労働時間のノルマも無いので、かなり自由に働くこ...続きを読む(全158文字)