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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京都市の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全28件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京都市の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に京都市で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京都市の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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京都市の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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京都市の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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28件中26〜28件表示

京都市の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年9月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 総務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完璧です。さすが公務員といった感じです。感謝することばかりでした。安定もしていてクビになる心配もなく、ボーナス、福利厚生についても文句のつけ...続きを読む(全200文字)

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    京都市の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年2月10日

    回答者: 社員・元社員 女性 13年前 教師 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時はわからなかったが、退職し、一般企業の福利厚生をみると、改めて大変充実していたなと思った。
    育休は最高3年取れるし、生理休暇もあってあり...続きを読む(全164文字)

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    京都市の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    臨時職員として働いていました。何か大きな予定がない限り、希望すれば有給を頂けていました。残業も特にありません。内部ではほとんどアルバイトという扱いですが...続きを読む(全164文字)

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    京都市の 他のカテゴリの口コミ

    京都市の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    楽しいと思う仕事もたまにある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    異動希望がほぼ通らず、希望しない仕事にあたると数年間ひどい生活となる...続きを読む(全99文字)

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    京都市の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男女問わず、育休はとりやすい。むしろ推奨されている。休んでも不利益にならないのは良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休をサポー...続きを読む(全122文字)

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    京都市の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属ガチャと同じく、管理職の当たり外れが大き過ぎる。管理職からのパワハラまがいの仕事の進め方が原因で、退職された...続きを読む(全81文字)

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    京都市の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    メンタルで休職する上司の仕事を、当たり前のようにやらされるが、報われることがない。年々離職者が増えているよう感じる。続きを読む(全78文字)

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    京都市の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価されても、給料にも異動希望にも反映されず、何も意味がない。時間のむだと感じる。若手の人材確保を理由に、中堅以...続きを読む(全95文字)

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    京都市の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務上必要な資格の取得に対する支援が少なく、経済的な負担が大きすぎる。資格手当もないのに、推奨ばかりされる。無資...続きを読む(全97文字)

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    京都市の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 教師 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教員として勤務する中で、子どもと向き合う仕事には大きなやりがいを感じてきました。一方で、業務量や拘束時間が年々増え、授業以外の事務作業や対応...続きを読む(全230文字)

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    京都市の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 教師 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定した収入は魅力だが、業務量や責任の重さに比べると年収は高いとは言えない。長時間労働や持ち帰り仕事も多く、割に合わないと感じる場面がある。続きを読む(全76文字)

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    京都市の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよるがやりがい自体は感じられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    偏った人間も多くいるので、完全にガチャ。異動が多いため、毎...続きを読む(全88文字)

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    京都市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公的機関で安心して働ける。京都市という大きな都市ではあるが一時財政難が叫ばれていた。現在は建て直したと訴えているが、事実は不明。
    【気になる...続きを読む(全128文字)

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    学校・官公庁・団体・公務員(官公庁)の福利厚生、社内制度の口コミ

    山形県の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    地方公共団体のため、国に準拠して、制度整備が行われている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    10代、20代の職員の給与は改善されてき...続きを読む(全212文字)

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    伊勢原市の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 その他 インターン

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    【良い点】
    有給消化がしやすい。社内イベントがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員によっては社内イベントがだるいと感じる人もいるかもしれない。続きを読む(全79文字)

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    市川市の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な公務員としての福利厚生は備わっていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレワークができない。機器は備わっているが上司...続きを読む(全83文字)

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    防衛省の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    充実している。利率のいい預金やローンの制度、手頃に入れる保険制度を利用する人は多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当は月給...続きを読む(全99文字)

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    新宿区の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 保育士 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    東京都職員組合、特別区組合、新宿区組合に所属していて、充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料で福利厚生費が多少差し引か...続きを読む(全81文字)

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    静岡県の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 公務員 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    休暇制度や手当の充実さは民間にはない最大の魅力。資金の貸し付けも低金利で借りることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特別な...続きを読む(全148文字)

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    大阪市の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 公務員 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年休20日、夏季休暇5日、子の看護休暇5日、配偶者分娩休暇などさまざまな休暇制度があるため福利厚生はしっかりしていると感じる。ただし、職場環...続きを読む(全124文字)

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    横浜市の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休暇、出産休暇がとりやすい。
    担任は平日やすめない。
    男女関係なく活躍できるため、女性にとっては良いと感じる。続きを読む(全63文字)

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    東京都の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 公務員 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家賃補助が非常に少なく、また、年齢制限があるため、東京都で賃貸物件に住...続きを読む(全85文字)

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    神奈川県の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職後に気づいた。休暇の取りやすさ、休暇を取る際の同僚の雰囲気は、とても良いもので、支え合う雰囲気が多かった。先輩や上司が休んでいて、若手も...続きを読む(全85文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    京都市の 会社情報

    基本データ
    会社名 京都市
    フリガナ キヨウトシ
    本社所在地 〒604-0925 京都府京都市中京区寺町通御池上る上本能寺前町488
    URL https://www.city.kyoto.lg.jp/
    NOKIZAL ID: 1131471

    京都市の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。