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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京都市の評判・口コミ一覧(全189件) 3ページ目

京都市の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

京都市の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.5

京都市の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

京都市の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 189

京都市の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
公務員
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
賃貸については住居手当がある。その他、扶養家族に対しての扶養手当、時間外勤務手当(残業代)等、福利厚生はやはり充実...続きを読む(全82文字)

京都市の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
公務員
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
色んな職員がいる中で、こんな人がどうして給料をもらえるのかと思ってしまうことがあり、そんな時にやりがいを感じられな...続きを読む(全144文字)

京都市の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
財政難が解消されつつある。
様々な業務に従事することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
論理的な思考より、政治的な思考が優先さ...続きを読む(全90文字)

京都市の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって繁忙度合いが異なるため一概にいえないが、区役所や事業所は残業がほとんどないため、プライベートの時間は比較的確保しやすいと思う。
【...続きを読む(全192文字)

京都市の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも年功序列
最近、評価制度の見直しがあり、管理職については、人事評価が給与に反映される仕組みとなった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)

京都市の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については、制度面は一定整備されている状況である。
【気になること・改善したほうがいい点】
財政難も相まって手当面が削減されている傾向...続きを読む(全193文字)

京都市の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の福祉関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事異動を多様な職員と関わることができるのは、大組織でありゼネラリストの育成を意図したキャリアパスを歩める行政職員の特権だと思う。続きを読む(全71文字)

京都市の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の福祉関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
市政における制度設計など、行政にしかできない領域があり、そこにコミット出来る点においてはやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全155文字)

京都市の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の福祉関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収に関しては特に不満はありません。いわゆる大企業よりは劣りますが、十分に生活できる給与水準だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全207文字)

京都市の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の福祉関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務が一部の仕事をする人(仕事ができる人)に集中しており、かつ、業務量や質の軽重に給与が対応しない(残業代くらい)...続きを読む(全126文字)

京都市の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年06月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【イベントや選考を通して感じた】政令指定都市の京都市を支えることは大きなやりがいにつながる。歴史や文化を守る仕事は誇りを持てる。続きを読む(全64文字)

京都市の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2023年06月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【イベントや選考を通して感じた】給与水準は普通である。政令指定都市ではあるが、大阪市や神戸市よりも低い給与水準である。ただ田舎の市役所よりは多く貰える。続きを読む(全76文字)

京都市の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年06月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【イベントや選考を通して感じた】京都市で働き続けることができるので、就労環境は良いと言える。都市部なので、便利である。福利厚生も公務員なので一般的なものは...続きを読む(全87文字)

京都市の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2023年06月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【イベントや選考を通して感じた】政令指定都市の中でも人口流出が顕著な点は弱みである。歴史や文化、観光の面で唯一無二の特徴がある点は強みである。続きを読む(全71文字)

京都市の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年06月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【本・サイトで調べた】ワークライフバランスは調整しやすい。政令指定都市として、働きやすい環境を徹底している。有給消化率は高く、育休も推奨している。続きを読む(全73文字)

京都市の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間休、やリフレッシュ休暇がしっかり取れる自身のマネジメントができる人には良い職場だと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全93文字)

京都市の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
種類が豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力認定試験向けの口座が、年々縮小している点。
研修を受けやすい環境づくりが重要。続きを読む(全74文字)

京都市の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法的な知識を得やすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
臨時的職員の採用のあり方は見直すべき。続きを読む(全57文字)

京都市の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
永年勤続休暇、産休、育休。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当を充実するとよいと思われます。続きを読む(全59文字)

京都市の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の先の計画を充分にしてください。辞めることは簡単です。
【気になること・改善したほうがいい点】
在職の方は職場環境の充実をお願いしたい。続きを読む(全76文字)

京都市の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休や福利厚生が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の更なる充実や将来性を見据えた計画。続きを読む(全64文字)

京都市の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上がれば事務をあまりしなくていいということは思わない方が良いでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルの弱い人が多く採用され...続きを読む(全149文字)

京都市の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職務職階であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的なベースアップが必要。続きを読む(全51文字)

189件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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基本データ
会社名 京都市
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本社所在地 〒604-0925 京都府京都市中京区寺町通御池上る上本能寺前町488
URL https://www.city.kyoto.lg.jp/
NOKIZAL ID: 1131471

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