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株式会社共進ペイパー&パッケージ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

共進ペイパー&パッケージの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社共進ペイパー&パッケージの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社共進ペイパー&パッケージで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

共進ペイパー&パッケージの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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共進ペイパー&パッケージの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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共進ペイパー&パッケージの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年9月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないのか、中途採用者の選別はしっかりした方が良いと感じた。続きを読む(全52文字)

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    株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他職種 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が少ないと言われていたが、深夜になる事がある。続きを読む(全45文字)

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    株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年9月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他の素材・化成品関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    配偶者も出来たため腰を据えて働きたいと考え入社しました。
    入社時には福利厚生や残業に関しての説明があり転職を決めましたが、実際には部門長の判断にて残業...続きを読む(全195文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    共進ペイパー&パッケージを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年10月5日
    回答者:

    【良い点】
    110日しか休みがなくシフト制なので、ワークライフバランスは取りづらそうでした。
    また、社員旅行は正社員全員が強制参加なのに休日扱いのため、私...
    続きを読む(全141文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年10月16日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準が明確になっておらず、上へのアピールが上手いヒラメ社員だけが昇進している印象。そうして昇進しても、部長ポス...
    続きを読む(全116文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月30日
    回答者:

    【良い点】
    組合が強いらしく、賃上げ交渉がスムーズに進むため、これから年収は上がっていくことが予想される。ボーナスも中小企業にしてはよく出ている方だと思う...
    続きを読む(全180文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年8月3日
    回答者:

    【良い点】
    会社のやり方に納得出来ず自己都合の為良い点等見当たらないです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    約5年くらい管理職の方々に同じことを質問...
    続きを読む(全137文字)

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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2021年9月29日
    回答者:

    【良い点】
    お客様からの注文に対して、納期管理・調整・やりとりが発生し1案件を任せて貰えるので、お客様と仲良くなったり、ご指名いただけることが増えるのでそ...
    続きを読む(全229文字)

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    共進ペイパー&パッケージの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年9月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在籍時は土曜日も出勤であったが、土曜日も休日となったと聞いている。続きを読む(全39文字)

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    株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年9月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒の女性は負担が少ない担当につくため悪くはない。ただ中堅がいないため
    歳を経たらどうなるかは分からない。続きを読む(全59文字)

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    株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年9月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中途採用については社内規程はあってないようなもの。月毎に社員集まって収支を確認できる機会があるが人件費まで透明化されておりあまり貰いすぎると...続きを読む(全84文字)

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    株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年9月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく人間関係が最悪。
    新卒の若い人はそうでもないが、中途採用や中高年社員の士気が低く喫煙所で何かと陰口を叩い...続きを読む(全94文字)

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    株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年9月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    過去の会社の実績やスキルで、中途採用で管理職採用となっている人が多かったが、実質部下はいない。また、陰口が多く、...続きを読む(全91文字)

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    株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年9月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度は整っておりかなり良い。若い人には3年もあれば1人前になれるだろう。続きを読む(全44文字)

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    株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年9月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    紙器業界を取り巻く環境は厳しく、この会社も例外ではないがコロナでいっそう厳しくなった。飲食、土産物、化粧品といっ...続きを読む(全100文字)

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    株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年9月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事内容については面白い箇所は見受けられたため、自分次第で吸収は可能です。続きを読む(全43文字)

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    株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    ボーナスだけはいい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ業績が落ちるとやはりボーナスも下がってくる。続きを読む(全61文字)

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    株式会社共進ペイパー&パッケージの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    色々やらせすぎ。現場仕事なのにパソコン業務が多すぎる。毎月の提出書類が多いため、持ち帰って仕事...続きを読む(全115文字)

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    メーカー・製造業(素材(紙・パルプ))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社TBMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    裁量を持って仕事ができます。(業務量多過ぎ、丸投げ業務多過ぎ)
    良い点はほとんどないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    改善点は...続きを読む(全326文字)

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    株式会社TANAXの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 経営企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員研修はしっかり二週間ほど実施される
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いいことしか言わない/新入社員は新入社員らしく振る舞いを...続きを読む(全84文字)

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    株式会社イムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    穏やかな人は多いが仕事を振ることを嫌がる人も多い
    古き良き日本のメーカーという印象
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会議が長く無駄
    ...続きを読む(全98文字)

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    株式会社コクヨ工業滋賀の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年の新入社員が少ないこともありますが、肉体的にハードな面もありますので、中々定着しずらい環境かもしれません。続きを読む(全75文字)

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    レンゴー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々な方と話す機会があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もちろん危険な所と隣り合わせもありますが、昔の考えを持つ方もその分多...続きを読む(全105文字)

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    明星産商株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    思ったより体育会系な感じがする掛け声があります。(決算賞与時)正社員の人限定で食堂に集められ明星万歳と言います。...続きを読む(全84文字)

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    株式会社イムラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    選考を通して、人の良さは十分入る前から伝わっていた。落ち着いた方、相談しやすい人が多い。官公庁など企業から手厚い信頼を得ている1つの要因かも...続きを読む(全109文字)

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    ハート株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    老舗企業で安定した企業に魅力を感じたため入社。その点は入社後のギャップも特に感じない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業というよ...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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    スプーンシュガー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    大手子会社なので安定していると思った。休みも取れて、給料が良かった。イメージ通りだった。優しい方が多い。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)

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    株式会社リブドゥコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    介護業界は固く今後も伸びていくとかんじたため。実際は知名度も高く営業としてはかなりやりやすかった。紙パルプの高騰で値上げなどがあり、多くのロ...続きを読む(全212文字)

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    共進ペイパー&パッケージの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社共進ペイパー&パッケージ
    フリガナ キョウシンペイパーアンドパッケージ
    設立日 1961年9月
    資本金 4億5000万円
    従業員数 230人
    代表者 鍛冶川清司
    本社所在地 〒652-0807 兵庫県神戸市兵庫区浜崎通2番3号
    電話番号 078-341-1741
    URL https://www.kyoshin-pk.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1624245

    共進ペイパー&パッケージの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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