回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度は整っておりかなり良い。若い人には3年もあれば1人前になれるだろう。続きを読む(全44文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社共進ペイパー&パッケージ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社共進ペイパー&パッケージのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社共進ペイパー&パッケージで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度は整っておりかなり良い。若い人には3年もあれば1人前になれるだろう。続きを読む(全44文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
色々やらせすぎ。現場仕事なのにパソコン業務が多すぎる。毎月の提出書類が多いため、持ち帰って仕事...続きを読む(全115文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年10月5日【良い点】
110日しか休みがなくシフト制なので、ワークライフバランスは取りづらそうでした。
また、社員旅行は正社員全員が強制参加なのに休日扱いのため、私...続きを読む(全141文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年8月26日【良い点】
とにかく上司が優しかった。自分のような能力のない人間に対しても親身に接してくれた。退職するまでに仕事で成果を出し、成長した姿を見せるなどして恩...続きを読む(全440文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年8月3日【良い点】
会社のやり方に納得出来ず自己都合の為良い点等見当たらないです
【気になること・改善したほうがいい点】
約5年くらい管理職の方々に同じことを質問...続きを読む(全137文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年9月20日【良い点】
残業は少なく、ワークライフバランスは非常に取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人は忙しく、出来ない人は暇と二極化し...続きを読む(全82文字)
【良い点】
大企業との取引がある点
【気になること・改善したほうがいい点】
総務の女性に間違った手続きをされる事が多く不利益を被った事がある。自分で確認す...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
在籍時は土曜日も出勤であったが、土曜日も休日となったと聞いている。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
新卒の女性は負担が少ない担当につくため悪くはない。ただ中堅がいないため
歳を経たらどうなるかは分からない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
中途採用については社内規程はあってないようなもの。月毎に社員集まって収支を確認できる機会があるが人件費まで透明化されておりあまり貰いすぎると...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人間関係が最悪。
新卒の若い人はそうでもないが、中途採用や中高年社員の士気が低く喫煙所で何かと陰口を叩い...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないのか、中途採用者の選別はしっかりした方が良いと感じた。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
仕事内容については面白い箇所は見受けられたため、自分次第で吸収は可能です。続きを読む(全43文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
過去の会社の実績やスキルで、中途採用で管理職採用となっている人が多かったが、実質部下はいない。また、陰口が多く、...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
紙器業界を取り巻く環境は厳しく、この会社も例外ではないがコロナでいっそう厳しくなった。飲食、土産物、化粧品といっ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい機械は、ひたすら生産をこなし、暇な社員はずっと喋っている。仕事を選んで作業してる人が多...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間が潰されているから、かなり厳しいので改善するべきだと思います。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は研修があるが、中途だと研修なしに人手不足の所に急に飛び込む事になるので、最初に説明を受けたとしても分からな...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
対人スキルや社会人としてのマナーは身に付きます。
資格等のスキルアップの支援とありやる気があれば受講ができる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
通信教育や職務に必要な資格の補助制度があるので、勉強したい方には良い。資格を受ける為の講習代なども出してもらえることもある。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成のようなものはあまりなく自部門の業務もOJTが中心の為、本人のモチベーションにより習熟度にムラがあると感じる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
新人教育に関しては基本的にOJTがメインで、疑問点があればすぐ相談できる環境になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルに...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
営業職はルート営業が基本となり、毎日ルーティンを望まれる方には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する得意先...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
入社後1年間はエルダーと呼ばれる教育係と一緒に業務を遂行する。そのため、疑問に思ったことや、聞きたいことがあれば、いつでも教えてもらえる。
...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
特に管理されないので好きにスキルアップできる
【気になること・改善したほうがいい点】
理想的な上司像がいない/良くも悪くも仲間意識を幹部がア...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
実力主義に制度を変更しているが一定のレベルまでは年次とともにあがるので昇給はわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
個人のキャ...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術的な教育に関しては、個人のカンコツに頼っている部分が大きく、誰に教育を受けるかで能力が左右される。続きを読む(全71文字)
| 会社名 | 株式会社共進ペイパー&パッケージ |
|---|---|
| フリガナ | キョウシンペイパーアンドパッケージ |
| 設立日 | 1961年9月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 230人 |
| 代表者 | 鍛冶川清司 |
| 本社所在地 | 〒652-0807 兵庫県神戸市兵庫区浜崎通2番3号 |
| 電話番号 | 078-341-1741 |
| URL | https://www.kyoshin-pk.co.jp/ |
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