ファイネスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
有休は取りやすい。年に5日は強制的に取らされ、消化していない社員は注意を受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
より積極的に有休を取...続きを読む(全119文字)

【良い点】
営業職を希望して入社する女性は増えている印象を受ける。他部署の女性の先輩社員には元々は営業職をしていたということが多く、どこかで営業職を断念し...続きを読む(全295文字)

【良い点】
医療に携わっているといえば携わっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
DX弱者なところは改善した方が良い。中途半端なシステムが多すぎる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
医療に携わることで社会貢献が出来ていることを強く感じられると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には聞いていない業務が多々...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容は単純作業で、ある程度学力や経験のある方だとつまらないと感じる。そして、物流部の正社員は出世コースから外れ...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホームページでは医療業界は安定と言っているが、実際は薬価改定の影響で利益は下がり続けている。安定経営とホームページ...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の健康診断を実施していない。はっきり言って法令違反。労働基準法には派遣社員を含めた全従業員の健康診断を実施...続きを読む(全94文字)

【良い点】
計画年休消化率は100%であり、取得しやすい環境だと思う。計画年休に関しては支店によっては上期にすべて消化するよう指示されているとも聞く。
し...続きを読む(全484文字)

【良い点】
考えましたが全く見つけることができませんでした。参考にならず申し訳ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
2021年に関しては利...続きを読む(全294文字)

【良い点】
頑張って探しましたが全く見つけられませんでした。参考にならなく、申し訳ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
いる人材は3パター...続きを読む(全196文字)

【良い点】
グループ制なのでチームでの頑張りで評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合の取り方が難しい。自分がどれだけ頑張っても評価されない続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直、好き嫌いで評価を決めていると思います
正確には管理職に気に入られれば数字が上げやすい顧客を付与され、逆もまた...続きを読む(全89文字)

【良い点】
良い点は毎年昇給すること。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなものでした。
役職者に好かれた人が出世というイメ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
美容部員としては他ブランドに比べると給与は高い気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与のアップは一販売員のままだと望めません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序列。能力の有無に関わらず給与は上がる。賞与は出ることには出るがあまり期待で...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全くといっていいほど給料が上がらず、ボーナスも10万ももらえなかった。モチベーションを維持するの...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年功序列であるため、安心してランクアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給機会が遅かった気がするので、個人の努力次第かと思...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収はあまり高くなく、伸びも少ないかと思われる。残業がないため残業代を稼ぐのも難しいため、留意が必要。続きを読む(全71文字)

【良い点】
賞与は6ヶ月もらえるため一般的な会社としては多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
水産業界としての年収は高いほうではあるが、...続きを読む(全94文字)

【良い点】
月給は高くはないが、賞与が年5.0か月ほどもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の体質が強く、給与が高い業界ではないため...続きを読む(全90文字)