ファイネスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
医療業界の物理を担うという点で社会に貢献していることを実感することが出来る。
支店や直属の上司次第ではある程度の裁量を与えられており、自分が思...続きを読む(全196文字)

【良い点】
残業が少なく、勤務時間に置いては苦労を感じず苦労する事が無い点。

やる事はある程度、ルーチンワーク化できて慣れれば楽である。
【気になること...続きを読む(全195文字)

【良い点】
有休は取りやすい。年に5日は強制的に取らされ、消化していない社員は注意を受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
より積極的に有休を取...続きを読む(全119文字)

【良い点】
営業職を希望して入社する女性は増えている印象を受ける。他部署の女性の先輩社員には元々は営業職をしていたということが多く、どこかで営業職を断念し...続きを読む(全295文字)

【良い点】
医療に携わっているといえば携わっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
DX弱者なところは改善した方が良い。中途半端なシステムが多すぎる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
医療に携わることで社会貢献が出来ていることを強く感じられると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には聞いていない業務が多々...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容は単純作業で、ある程度学力や経験のある方だとつまらないと感じる。そして、物流部の正社員は出世コースから外れ...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホームページでは医療業界は安定と言っているが、実際は薬価改定の影響で利益は下がり続けている。安定経営とホームページ...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の健康診断を実施していない。はっきり言って法令違反。労働基準法には派遣社員を含めた全従業員の健康診断を実施...続きを読む(全94文字)

【良い点】
計画年休消化率は100%であり、取得しやすい環境だと思う。計画年休に関しては支店によっては上期にすべて消化するよう指示されているとも聞く。
し...続きを読む(全484文字)

【良い点】
整備屋の仕事がきつい理由は、体力勝負の作業、不規則な労働時間、天候や環境の影響、精神的なプレッシャーが挙げられる。
体力トレーニングや効率的な...続きを読む(全334文字)

【良い点】
ボーナスが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先による。
同じ仕事量こなしてても、営業所の売上が悪いとボーナスも少なくなる。
給...続きを読む(全109文字)

【良い点】
頑張るとすぐに評価してもりえます
私が出来ない事は直ぐに見つけてもらえて、親身に教えます！
こんな素敵な環境は他の会社にはありません！続きを読む(全73文字)

【良い点】
賞与は毎年夏冬、9月末に年度末賞与もあり実質賞与3回。僅かながら年に1回昇給もありました。頑張りは見ていてくれる上司達だと思います。
【気にな...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
準社員として入社　週5日フルタイムで働いていたが時給が低いため月収が低い
手当や高給もない
交通費の支給はありまし...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年功序列でよっぽどでない限りは平均的に昇給する。
業績にもよるが、ボーナスの比重が大きいためやる気になる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全129文字)

【良い点】
年一回、査定がある。職層別にそれぞれ基準が15項目ほどあり、まず自分で自己評価を記入してから上司と面談する。面談後に
・直属上司による一次評価...続きを読む(全422文字)

【良い点】
コロナ禍で出勤できないときがあっても給料が満額もらえたこと。会社から守られてるなと思いました
【気になること・改善したほうがいい点】
特に月給...続きを読む(全149文字)

【良い点】
給与は基本的に想像通りの日系企業内では高額な金額です。
入社後の数年間は管理部隊に配属されましたが、営業とは異なる業績変動を受けない給与体系で...続きを読む(全277文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は年功序列で評価でによる差はほとんど付きませんでした。年齢を経るごとに大学の同級生との給与格差が広がることもあ...続きを読む(全130文字)