ファイネスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
残業が少なく、勤務時間に置いては苦労を感じず苦労する事が無い点。

やる事はある程度、ルーチンワーク化できて慣れれば楽である。
【気になること...続きを読む(全195文字)

【良い点】
営業職を希望して入社する女性は増えている印象を受ける。他部署の女性の先輩社員には元々は営業職をしていたということが多く、どこかで営業職を断念し...続きを読む(全295文字)

【良い点】
昇級に伴う昇給は見込めない。昇級した後に給与明細を確認したが、給与に変換があったとはとても思えないものだった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全120文字)

【良い点】
医療に携わっているといえば携わっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
DX弱者なところは改善した方が良い。中途半端なシステムが多すぎる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
医療に携わることで社会貢献が出来ていることを強く感じられると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には聞いていない業務が多々...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
物流部に関しては、年間の昇給は50円程度。ボーナスも３年連続横ばい。非正規職員は５、０００円程度寸志が出る程度。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の健康診断を実施していない。はっきり言って法令違反。労働基準法には派遣社員を含めた全従業員の健康診断を実施...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容は単純作業で、ある程度学力や経験のある方だとつまらないと感じる。そして、物流部の正社員は出世コースから外れ...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホームページでは医療業界は安定と言っているが、実際は薬価改定の影響で利益は下がり続けている。安定経営とホームページ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
計画年休消化率は100%であり、取得しやすい環境だと思う。計画年休に関しては支店によっては上期にすべて消化するよう指示されているとも聞く。
し...続きを読む(全484文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時間外やるなと言いながら、時間外やらないととても対応できない。ロジックを詰めてくるため、あらゆる想定と対策を準備し...続きを読む(全85文字)

【良い点】
クライアント次第ではありますが、有給利用に関してを取らせない上司などはいなく、基本的には利用可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全103文字)

【良い点】
年間で一度だけ5連休をもらえます。うち2日は有休です。残業は店舗によります。大型店は納品のために残業すると聞いたことがありますが、ほとんどの店...続きを読む(全212文字)

【良い点】
ワークライフバランスの向上に力を入れています。フレックスタイム制度や在宅勤務制度が導入されており、柔軟な働き方が可能です。これにより、育児や介...続きを読む(全125文字)

【良い点】
当たり前ですが公休は必ず消化できたこと。時間調整がしやすかったこと。　　ストイックに働いている時期もありましたが、店長になってほとんど残業をな...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が朝から翌日の朝までの泊まり勤務のため不規則な生活になりがちです。基本的に翌朝には帰宅でき、帰った日の翌日...続きを読む(全201文字)

【良い点】
グループの拠点がアメリカなので、違和感なく社内の食事会に家族同伴出来たり、オープンな雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は仕事...続きを読む(全98文字)

【良い点】
良く言えば自由、そうでなければ野放しだったので、激務と感じることはさほどなかった。
会社側で余程の理由がなければ、こちらは休みが必要な際に休め...続きを読む(全163文字)

【良い点】
部署によって大きく違う
いいところがあれば、悪いところもある。一概には言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある部署では長時間労...続きを読む(全108文字)

【良い点】
自分の仕事のマネージメントさえできれば休みを取ることになんのハードルもない。上司もなるべく有給や代休をとるようにすすめてくる。リフレッシュ休暇...続きを読む(全360文字)