この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取りやすい方だと思う。ただし事前に言わなければ文句を言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い為、帰宅時間は基本遅め。続きを読む(全78文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フジシールウエストのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フジシールウエストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取りやすい方だと思う。ただし事前に言わなければ文句を言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い為、帰宅時間は基本遅め。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は比較的取りやすい
正社員や契約社員は当日休暇の場合有給扱いにしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が毎日一日に2時間~...続きを読む(全232文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に土日祝休みなので、その点に関してはプライベートと両立しやすいです。予定があれば周囲の従業員に事前に伝えておけば定時で帰ることもできます...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年10月3日【良い点】
新商品の性能や、機能等を詳しく研修で指導していただけるので、すぐに実践で説明できるようになる。それで得た知識を持って営業としてどれだけの成果が...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2024年9月16日【気になること・改善したほうがいい点】
NTTグループ内をメインターゲットに捉えているため、売上・収益は比較的安定しているかもしればいが、事業拡張性の観点...続きを読む(全206文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月4日在籍時期:2008年頃
投稿日:2024年11月1日【良い点】
好きな仕事だったので、仕事自体は楽しかった。仕事のできる出向社員の方が多かったので勉強にはなる。様々な立場のスタッフと関わることができる。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育はわりと曖昧なところがある。きちんとした人に教えてもらいたかったし、失敗してしまうと、それなりの扱いを受ける。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産などに伴う制度などはまだあまり確定していない様子。新しい会社なので、これから確定して...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ラベルレスや脱プラなどによりラベルの生産数は減ってきている気がする。将来性はないように思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
出来たばかりなので工場内は比較的綺麗。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい工場の為、最新設備なのかとも思ったが、意外とアナログな部...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の人数は少なくは無いが、上にあがれるかは微妙なところ。キャリアアップを目指したいなら他をオススメします。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
いい点はとくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少なすぎる。契約社員であろうが、もう少しボーナスをあげてもいい気はする。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生産しているラベルがスーパーなどで陳列されているのは、ついつい目が入るし、やりがいにも繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
せ制度...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員も正社員もやることは基本的に変わらない。管理職は仕事が出来ない人でも気に入られれ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一族経営のためか独特な文化、風習、考え方を持つ。朝礼も独特な朝礼を行う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
賞与が他の社員より良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日毎日無駄な会議に付き合わされる。薄利多売でほぼ利益が出ないため責任は重く...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
残業がない、
というより、仕事がないから、残業が発生せしない。
たまに短納期で大量切り抜き作業があるときは、各支店に協力を仰ぎ、
残業しないで...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
制度上は土日祝日休みであること
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかしらないが休日出勤が前提だった
「誰々は土日出てるけど、お前...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
残業は一日一時間もないくらいで割と少なかったので、就業後であってもプライベートを充実させることができたこと。有給についても、申請することでなに...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自由に打刻できない。
残業が出るのが22時まで、それ以上はサービス残業となるため22時に自動的にタイムカードを押さ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
(1)社員・従業員の意欲アップによる仕事の効率化
(2)企業イメージアップによる優秀な人材の確保
(3)離職率が改善することで、人材確保などに...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
業界大手。取引先も大手が多い。プライベートも重視できる職場環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当クライアントによって、残業...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
バランスなどと言う言葉は存在しません。崩壊しています。家庭より仕事優先、親兄弟より仕事優先にせざるを得ません。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトは夜勤もあります。
客が来ないので、作業に集中出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は休日出勤があたりまえ。みんな...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
シフト制だが完全週休二日制のため、ワークライフバランスは保ちやすい。残業も比較的少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤前提とな...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日は休みの方がやっぱり良いです。全従業員の為にも。気持ちよく出勤が皆さんあまりできていない為です。続きを読む(全70文字)
会社名 | 株式会社フジシールウエスト |
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フリガナ | フジシールウエスト |
設立日 | 2014年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 156人 |
代表者 | 柴田康裕 |
本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原4丁目1番9号 |
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