出前館コミュニケーションズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は基本週1日休みということもあり、プライベートについてはあまり充実しているように感じることは少なかった。会社と...続きを読む(全120文字)

【良い点】
全員優しくとても良い方々ばかりであった。雰囲気もよく、和気あいあいとした雰囲気で勤務できており、在籍時の居心地は非常に良かった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
どうしても配達となると男性が７、８割
女性なら2、3割になりがちです！

雨の日だとスリップなどが怖いですしね。

コツをつかんで携帯マップに...続きを読む(全174文字)

【良い点】
やりがいしかないです！
屋根付きのバイクにのるので、風にあおられやすいので体感が鍛えられました！
地元の道しかしらなかったので、近道をたくさん...続きを読む(全169文字)

【良い点】
よかった！たくさん配達をこなさなきゃいけないけど、いろんな人とお話もできるし、なにより地図、地理につよくなった！
そして原付やミニカーものれる...続きを読む(全170文字)

【良い点】
焼酎のラベルデザインがデザイナーの仕事です。全国の様々な飲食店で出す焼酎のオリジナルラベルを作れるので、自分のデザインしたラベルにどこかで出会...続きを読む(全195文字)

【良い点】
女性は比較的働きやすい職場と現場の雰囲気だったと記憶しています。ただ、人間関係なども部署によって違いそうでした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

【良い点】
入社して感じたのは社風があるということ。「うちはこういう会社だよ」というのがはっきりしていて、部署ごとに役割分担がきっちりしていました。
【気...続きを読む(全211文字)

【良い点】
親会社の恩恵もあって拡大はしていくと思います。少なくとも親会社の株価は上がるのでは。魅力的な人材は多かったと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給も申請すれば普通に取れます。役職者になると取得しづらい雰囲気も。社内のコンプライアンス教育はしっかりしている。事情など相談をすれば長期の休...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社員の好きな音楽ジャンルの担当を任せてもらえます。
そのジャンルでのPOP制作やSNS発信などをするため好きなジャンルをより掘ることができます...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内教育用の動画ツールや資料があるので、学ぶ意欲や姿勢があれば、しっかりと学ぶことができる環境はあります。従業員の方も丁寧に教えてくださいます...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はほぼなくステップアップは自力でやっていくしかない
意識してキャリアアップしていこうという気持ちがなければ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員が各々の場でスキルアップを目指しており、外注の仕事も受けていた。スキルアップを目指している人にとってはかなりいい環境だと思う。
【気になる...続きを読む(全96文字)

【良い点】
日本トイザらスのスキルアップ環境は非常に充実しています。まず、スタッフ向けに提供される研修やトレーニングプログラムが体系的で、初めて接客業に挑...続きを読む(全324文字)

【良い点】
社員、契約社員向けの勉強会などがあるようです。
内容が役立つかと言われればあまり分かりません。書籍小売業について学べるかと思います。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
毎日運転するので運転スキルは上がると思う。業務内容については先輩の人とワンツーマンで教えてもらえるのでわかりやすいと思う。続きを読む(全67文字)

【良い点】
他社ブランド販売キャンペーンや自社ブランド販売キャンペーンなど販売力が目立てる仕組みはよくありました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が確立してないので人がどんどん辞めていった。
主要都市の店舗はほとんど閉店したので未来は明るくないと思いま...続きを読む(全121文字)