旬のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
女性の社員は少ないですが、歓迎はしているようでした。将来は女性の店長も育成したいとおっしゃっておりました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
給料は毎月固定で支払われるのでコロナ禍でも給料の安定性はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年内の昇給は一度もありませんでし...続きを読む(全180文字)

【良い点】
トラブルもなく、すぐに辞めさせていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が1日11時間と長いです。残業代は固定なので...続きを読む(全179文字)

【良い点】
管理職の方々は、自分の仕事に関してはとても一生懸命頑張っているようには見えます。
一般社員も同様に、自身にできる最大限のパフォーマンスを発揮し...続きを読む(全179文字)

【良い点】
働きすぎないように調整をしてくれていたのでとても助かりました。
ただ、残業をせざる得ないときに変えるように促され次の日に持ち越しになったりした...続きを読む(全212文字)

【良い点】
人によるというのが一番の結論である。
というのも、年功序列関係なく、結果を残した人が大きな金額を得ていたからである。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性同士の仲も良く、入りやすい環境だと感じた。
年齢等も関係なく、平等に仲の良い関係を築けていたかと思う。
そのため、いい環境ではあると思いま...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関しては、普通です。もちろん、業務次第では残業が発生します。ただ、しっかり管理していればある程度避けることが出来ます。イ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
社内に女性はいますが、多い方ではありません。人数比的に男性の方が多いです。しかし、女性の気持ちを組むことが出来る上司も多いため、そういった方々...続きを読む(全193文字)

【良い点】
年収に関しては、同業他社と比較しても大差は感じられないような気がします。ただ、中には必死で頑張っているのに上司が全然評価してくれない、とボヤい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
教育体制にはかなり力を入れている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし中途採用には行き届いていない感がある。勉強会なども...続きを読む(全141文字)

【良い点】
覚えることが鬼なので記憶力は育ちます。そしてしっかりと育成して成長してからステップアップでどんどん仕事の内容を教えてくれるので爆発するとかはな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
早く店長を経験できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
横の繋がりをとにかく重要視して無駄な研修が多い。
行きたくない懇親会に無理...続きを読む(全313文字)

【良い点】
独自の社内システムにより仕事中でも家でも自分のスマホ一つで学んでいくことができるし、学ばないといけない。
毎回非常にわかりやすく作っており、ま...続きを読む(全179文字)

【良い点】
マニュアルはしっかりしているので、仕事は覚えやすい。指導側もマニュアルがあるので、アルバイト同士でもできる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全126文字)

【良い点】
教育体制は整っていたと思います。
基本的に社員の方が教えてくれるため、本社からの視察があった際も問題ありませんでした。
【気になること・改善し...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社員教育はOJTのみでいきなり現場に突っ込まれて教育が始まります。
現場の空気が最初からはわかるので、この会社でやっていけるのかすぐにわかるは...続きを読む(全273文字)

【良い点】
教育制度はかなり充実しており、アルバイトに対してかなり豊富な動画教材が用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々なスキルが...続きを読む(全137文字)