在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年9月3日【良い点】
30代の中間層の方々は優秀な人材の方が多く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で20代のいわゆるZ世代が大暴れしているとも耳...続きを読む(全217文字)
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大和町の社員・元社員による総合評価は3.0点です(口コミ回答数21件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、大和町の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年9月3日【良い点】
30代の中間層の方々は優秀な人材の方が多く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で20代のいわゆるZ世代が大暴れしているとも耳...続きを読む(全217文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年5月31日【良い点】
育休復帰の方が多くいらっしゃるので、働きやすいのかもしれない。続きを読む(全37文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年5月31日【良い点】
配属部署と自身の相性次第なので一概にはなんともいえない。これは専門職じゃない限りは地方公務員(役所)では共通事項かと思う。続きを読む(全67文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年5月31日【良い点】
町としては工業団地があるのでお金はあると思う。破産する恐れは今のところない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい取り組みに対して消...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年5月1日【良い点】
係単位の仕事なので、係長や他の係員に恵まれれば仕事は順調に進む
【気になること・改善したほうがいい点】
係長や係員次第で働きやすさが変わる続きを読む(全75文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年5月1日【良い点】
育休産休制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休制度があるが、人員不足のため、活用する時期を調整する人もいる
また、セクシ...続きを読む(全115文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年5月1日【良い点】
カレンダー通りの休みがあること
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、平日は毎日残業で、休日出勤もあるため、ワークライフバラ...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年5月1日【良い点】
外部の研修もある
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の研修はあるが、直接的に業務につながるものは少ないと思う。
業務量が定時に終わら...続きを読む(全112文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年5月1日【良い点】
カレンダー通りの休みがあること
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多い
残業時間が申請しにくい環境
雑務は全て若手がやることが...続きを読む(全151文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2022年8月16日【良い点】
年功序列。評価制度は機能しておらず。結局できる人でも年功序列。なので仕事できない人でもちゃんと給料は上がるので良い点といえばそうである。
【気...続きを読む(全199文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 大和町 |
---|---|
フリガナ | タイワチョウ |
代表者 | 浅野元 |
本社所在地 | 〒981-3632 宮城県黒川郡大和町吉岡まほろば1丁目1番地の1 |
電話番号 | 022-345-1111 |
URL | https://www.town.taiwa.miyagi.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。