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ネッツトヨタ鹿児島株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネッツトヨタ鹿児島のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ネッツトヨタ鹿児島株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にネッツトヨタ鹿児島株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネッツトヨタ鹿児島の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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1.3
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.6

ネッツトヨタ鹿児島の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ネッツトヨタ鹿児島の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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ネッツトヨタ鹿児島株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
売れてなければ休日だろうと仕事しろと言われる。今はコンプライアンス等あるので休める様な感じなのかな?続きを読む(全79文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ネッツトヨタ鹿児島の 他のカテゴリの口コミ

ネッツトヨタ鹿児島株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長が変わってから少しずつですが、良い方向に向かっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリアを考える上ではこの会...続きを読む(全95文字)

ネッツトヨタ鹿児島株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年は毎年大きな昇給があり、給与水準は上がってきていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で、明確なものがな...続きを読む(全111文字)

ネッツトヨタ鹿児島株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
低年時社員や、実績が伸び悩む社員に向けての研修を定期的に開催しているのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の内容が毎...続きを読む(全146文字)

ネッツトヨタ鹿児島株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的、有休を取りやすい環境なので、子供がいる社員は、子供の行事に合わせて土日に有休を取得している。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全160文字)

ネッツトヨタ鹿児島株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
条件に該当する社員は借上社宅制度を使える。転勤もあるので、この制度はありがたいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガソリン代高...続きを読む(全121文字)

ネッツトヨタ鹿児島株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士のコミュニケーションは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣と組合員の溝が深く、互いの文句ばかりだった。お互いそ...続きを読む(全109文字)

ネッツトヨタ鹿児島株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車業界はどこも大変だろうが、今生き残ってるのでそれなりにやってるのでは?
【気になること・改善したほうがいい点】
何も知らない人が上に上...続きを読む(全101文字)

ネッツトヨタ鹿児島株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人と接する事、目標を達成した時の達成感は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全54文字)

ネッツトヨタ鹿児島株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サービス部門での教育はよくあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業スタッフの教育に関しては、自分で考えてやれっていうスタ...続きを読む(全97文字)

ネッツトヨタ鹿児島株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
売れてないスタッフに教育と称して無理ノルマを課して退職に追い込もうとしてた。今はそんな事し...続きを読む(全101文字)

小売り(自動車・バイク)のワークライフバランスの口コミ

株式会社ネクステージの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事は別れない。
毎日職場へ行き遊んでいた。
店舗の環境によるが結構どの店舗もそんな感じなイメージ。来ない人は来ないけど仲良い...続きを読む(全136文字)

株式会社ケーユーの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日は、増えてきている。
コンプライアンスの関係で、休みはしっかり取るようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
が、長...続きを読む(全106文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日も出勤、イベント時は朝6時に出社し20時退社なんてザラにあるし、棚卸しの時は日をまたぐこともありました続きを読む(全59文字)

神奈川スバル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。平日休みのため合う人には合う。
【気になること・改善したほうがいい点】
友人の結婚式でも休みはかなり取りずらい。子供がいる先輩社員...続きを読む(全90文字)

株式会社ネクステージの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 受付 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休日連絡が当時は多かった。現在は場所によるが改善されている印象。残業は配属先の店舗によってかなり差がある。...続きを読む(全113文字)

株式会社ネクステージの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は申請の権利をしっかりら守ってるため、比較的とりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇のとりやすさは、店舗の店長...続きを読む(全154文字)

日産大阪販売株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 受付 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは基本的には希望通り取ることが出来ます。残業に関しては一般社員クラスだとそこまで多くは無いと思います。月10時間程度。
【気になること・...続きを読む(全145文字)

株式会社カーチスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく勤務時間が長く、当時はみなし残業以外はサービス残業
成績を上げられなければ、帰宅するな、と今考えればパワ...続きを読む(全117文字)

株式会社はなまるの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日でも希望を出せば休みが通っていた。
平日休みの方が動きやすいし、土日に出ると手当があったのでその点はよかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全162文字)

ネッツトヨタ埼玉株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日も前もって申請すれば休みが取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
その店舗の責任者によって休みが取りやすい取りにくいがあるの...続きを読む(全182文字)

ネッツトヨタ鹿児島の 会社情報

基本データ
会社名 ネッツトヨタ鹿児島株式会社
フリガナ ネッツトヨタカゴシマ
設立日 1968年3月
資本金 1億円
従業員数 200人
売上高 69億9700万円
決算月 3月
代表者 柳園久志
本社所在地 〒892-0835 鹿児島県鹿児島市城南町8番19号
URL https://www.netz-kagoshima.jp/
NOKIZAL ID: 1189800

ネッツトヨタ鹿児島の 選考対策

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  • インターン
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