ぎょうざの満洲の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
社員同士はかなり仲がいいと思います。
休日も呑んだり出かけたり、イベントがあったりさかんだったと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
ご飯が安く食べられる。
でも人によってはずっと同じだと飽きると思うので、創作していくしかないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全113文字)

【良い点】
色々導入したりチャレンジする姿勢に好感を持てる。社員も裁量をもって店舗運営していけるのでいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全98文字)

【良い点】
残業がしっかりつくなら、結構稼ぐことはできる。評価も大体順当に出世すると思うが、実力や上司との関係もそこそこ大事になってくる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
女性が割と働きやすくはなってるかなと思う
女性が働きやすくするために21時閉店にしてる
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし男性ばか...続きを読む(全90文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年寄りの接客があまりにもしんどい
薄利多売なため客層もそれなりに悪くなるのもわかるが、あまりにも...続きを読む(全87文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針としては、30代を活躍させたいらしくその辺りが店長や管理職に回ってるケースが多い
その...続きを読む(全99文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のトップが家族経営なため、いつまでも中小企業の括りでいたいらしい
大企業になると社外から取締...続きを読む(全145文字)

【良い点】
アニバーサリー休暇とかあるらしい
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を会社の都合とかなんとかで消滅させられた
労働基準監督署に通告し...続きを読む(全97文字)

【良い点】
料理スキルしか身につかない
【気になること・改善したほうがいい点】
何か資格が取れたりしたらいいものの、ただただ年寄りに料理作ってか毎日である続きを読む(全77文字)

【良い点】
在宅制度、スーパーフレックスと働きやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
売上よりも人の行動管理が多い
上から学ぶものがなく退屈に...続きを読む(全110文字)

【良い点】
店長となると自由度が高く、いろいろ試行錯誤できる点はやりがいに感じていました。
上手く施策がはまると売上として結果出るので楽しく仕事ができます...続きを読む(全151文字)

【良い点】
ピザの生地を作るときに使うコーンスターチという粉でアレルギーが起きたので退職しました。最初は店長に相談して、生地のポジションには入れないように...続きを読む(全273文字)

【良い点】
話を聞いてくれる店長だったため、勤務時間や休日の関係での退職は理解していただいた。人事の方も親切な方が揃っていたので、お話ししやすかった。
【...続きを読む(全168文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
上席のパワハラが酷すぎた
人事に相談しても結局は会社に居づらくなるような回答しかなかった
中...続きを読む(全90文字)

【良い点】
給与水準が高くやる気によっては昇進スピードが早い
【気になること・改善したほうがいい点】
自身ら結婚を機に休日や労働時間の改善をしたかった為、...続きを読む(全89文字)

【良い点】
会社の対応は最悪です、家族経営なのでしょうがないとこではある、有給消化の話をすると露骨に嫌がられる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)

【良い点】
引き止めなどもなくスムーズに辞められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇と勤務内容が合っていない。聞きたいことを素直に聞ける環境...続きを読む(全110文字)

【良い点】
自分はこの会社様が初デビューだったのですが、本当に幅広い年代の方やいろいろな性格な方がいて、社会勉強にはなったと思います。昼ピーク時など、忙し...続きを読む(全402文字)

【良い点】
すんなり辞めさせてくれたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意向を話したら当時の店長にため息つかれて文句言われました。辞めて正...続きを読む(全82文字)