日本ドライのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
厳しいノルマ等もなく、普通レベルの能力を有していれば何不自由なく休暇取得等と行うことが可能でありました。だからと言って仕事に打ち込むことに消...続きを読む(全218文字)

【良い点】
きちんきちんとルール化されているようなことが多すぎずに、
比較的自由に物事を行うことが出来たと記憶しており、それが良い点です。
【気になるこ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
例え一事業が不調に陥ろうともすぐにその他の事業に進出して社の経営を軌道にのせていけるような機動力と行動力があるように感じられた。
当たり前の...続きを読む(全172文字)

【良い点】
自分に出来ることは経理しかありませんでした。しかし経験等が少なく
技量および技術もまだまだであった為、将来的に経理としてやっていける下地と武...続きを読む(全351文字)

【良い点】
私の在籍中には実に沢山の『自分には無い能力の持ち主』がおられた。
だから自分には無いものを補完していこうとするときに非常に参考になったし
ま...続きを読む(全191文字)

【良い点】
毎年決まった人数だけ引退し、毎年決まった人数だけ入社してくる。
ポストの数が決まっている。次から次へと優秀な人材が入社してくるので、
誰を職...続きを読む(全233文字)

【良い点】
男女差別が未だに残っている団体もあるなかにあって、
この会社は全くないようにみうけられた。
確か女性のほうが人数が少なかったと思うので、
女...続きを読む(全206文字)

【良い点】
福祉用具貸与の仕事は需要がなくなることがない
【気になること・改善したほうがいい点】
自社での取り扱い用品が年々少なくなっており他の会社を通...続きを読む(全205文字)

【良い点】
利用者様からの感謝の言葉がある
社会貢献が高いためやりがいはある
営業所によって数年で役職者になることができる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全215文字)

【良い点】
若ければ未経験でも歓迎している
一般常識が有れば誰でも可能
社員は良い人が多い
有給などの休みの融通がきく（自分のアポイントがない場合）
【...続きを読む(全197文字)

【良い点】
キャリアアップは単純で結果を残せばいいです。あとは社内営業で部長クラス以上の方と仲良くして印象を良くするみたいな感じでスムーズに昇進して行け...続きを読む(全83文字)

【良い点】
資格取得手当は豊富
常に取引先と電話でのやり取りをするため、コミュニケーション力を活かせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取...続きを読む(全100文字)

【良い点】
新卒も未経験入社中途も最初の2ヶ月は研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
参考書購入費なども会社側が負担してくれたらありがた...続きを読む(全85文字)

【良い点】
新卒などには定期的な社員研修などもあり、しっかり育てたいという思いが伝わる
【気になること・改善したほうがいい点】
得られるスキルとしてはあ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
最近は研修制度にも力が入っているとは思います。
建設機械の整備士免許などは取得の為の勉強会実施なども行われています。続きを読む(全64文字)

【良い点】
入社社内研修が10ヶ月近くあって教育しようとする姿勢は高くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修と実務の差が激しい。研修の存在...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場が忙しすぎて教育体制はほとんどありません。業務マニュアルも何もない為、自力でメモを全て取るしかない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
中途採用者に対しても丁寧な導入研修があり、業界未経験からでもスムーズに業務に馴染めました。
営業スキルだけでなく、商品知識やメンテナンス技術...続きを読む(全195文字)

【良い点】
さまざまな依頼を受けるため、商品にも詳しくなり、知識が増えていく
【気になること・改善したほうがいい点】
なんのスキルがのばせているかいまい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員教育は定期的に行っておりました。研修は日帰りのものもあれば泊まりの場合もあり、他店の人と交流する機会があります。
【気になること・改善し...続きを読む(全155文字)