日能研関東の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
子どもの前で話すという、スキルが身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
何かと掛け持ちでやる、資格試験などを目指すなど、男性に...続きを読む(全163文字)

【良い点】
季節講師以外は比較的、短時間なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
代講依頼が多い、室長評価が曖昧、ZOOMで済むことを連絡するた...続きを読む(全110文字)

【良い点】
子ども相手なので、女性だと親しみやすさを感じるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の場合、夜遅い時間帯の勤務のため女性に...続きを読む(全323文字)

【良い点】
子どもの成長に関われる
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は義務教育レベルが定着していない。親が中学受験というものを全く理解せず、塾...続きを読む(全151文字)

【良い点】
体育会系で、アットホームなところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給の評価は変えたほうがいい。ベテラン講師、サービス残業を厭わ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
教育業界は今後はA.I.に代替されますが、やはり、中学受験は対面でないと厳しいですね。特に下位のクラスに映像授業は難しいです。
【気になること...続きを読む(全120文字)

【良い点】
子どもの成長に関われるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
クラス崩壊が起きている。御三家実績に拘りすぎてクラス崩壊に目が行き届かない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
他の仕事と掛け持ちができる。※ただし、季節講習期間だけは休めるバイトに限る
【気になること・改善したほうがいい点】
季節講習は一人の人が朝から...続きを読む(全128文字)

【良い点】
インフルエンザのワクチン接種と簡易な健康診断の補助があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
季節講習はフルで働かないといけないのが...続きを読む(全186文字)

【良い点】
2月の受験シーズンは非常に多忙にはなるが、生徒の努力が身を結ぶ期間であり、良い結果が出た際には自分の努力が報われたという気持ちになり、やってい...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仲良しごっこが激しい。良くも悪くも社員と上司、社長との距離はかなり近い。人として悪い人はいないが身内ノリが多い。そ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
時給じゃないため、社員の方が安定した給料や福利厚生はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、社員になった人は、イベント...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に就いたとしても、昇給はほんの少し。その割にはかなりの仕事量があるように感じた。上司はいつも残業をしていた。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
過去に「情熱なき講師は去れ」という社訓がありましたが、今はなくなっています。本当に講師が辞めていくからです。退職を...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場では、数字を残した人間が上に登っている。ただ、会社の方針を押し付けるだけであったり、電話越しに詰めまくったりし...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが一部とりにくい所があった。途中入社で、内部のことがわかってない部分が多々あったが、説明なく進む...続きを読む(全140文字)

【良い点】
フランチャイズなので場所による。私が働かせて頂いていた場所はとてもアットホームな所で、塾長とは今でも仲良くさせていただいています。続きを読む(全71文字)

【良い点】
良い意味で、成長できる会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
成長はできるが、給与としてはほとんど反映されない。階級が上がれば、...続きを読む(全120文字)

【良い点】
若手が活躍させてもらうことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が活躍する代わりにサポート体制を整えていないと、その社員や...続きを読む(全136文字)

【良い点】
やりがいはすごくありますがやりがい以外がないのが大変でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
教室長になると休みの日も連絡が入って休め...続きを読む(全111文字)