日能研関東の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
基本的に温和な方多い印象。癖のある人は一定数いるが、そこまでそりが合わないことはないと思われるのはよかったか。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
講師の評価は①テスト②授業③アンケートとなっている。
①と②は自己努力なので問題はあまりないが、③のアンケートが...続きを読む(全181文字)

【良い点】
授業自体は裁量が大きくやりがいはある
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働が多すぎる。そこを含めての支払いという建前が機能して...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
御三家合格を目標に掲げているが、実態と伴っていない。そこを改善したいのはわかるが、保護者が御三家以外を要望してい...続きを読む(全144文字)

【良い点】
強いて言うなら有給は取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく持ち帰っての仕事が多い。
会社の評価する≒上のクラスを...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度にわかりづらさがあり、困惑している社員が多い。
結果に対する絶対的評価基準が明確になるとよいと思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
年間を通じて研修の機会も多く、会議も多いため情報力、スキルアップには必要なプログラムが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給の希望が通りやすいが、現場では少数のためチームメンバーや代講手配への配慮が不可欠であり、実質取りにくい。本部...続きを読む(全113文字)

【良い点】
年一回の目標設定、評価制度があり、昇給昇格の審査がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
審査に関係のない時期に昇格があり、評価内容...続きを読む(全105文字)

【良い点】
合格実績という明確な結果が出るため達成感は得られやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
合格実績に応じた評価基準が明確であるとよい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
何も無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給を下げるためか、住宅手当が明細に入っているが、一人暮らしだろうが実家暮らしだろうが...続きを読む(全81文字)

【良い点】
グループの利点を活かした恩恵を多角的に享受できる。パーソナルジムやピラティスを優遇価格で利用可能な仕組みは、体力維持を重視する身にとって心強...続きを読む(全190文字)

【良い点】
非正規雇用だったので特になし。
時給、交通費、居住地から片道1h以上かかる場合は遠方手当が当時1h600円。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生しかない
退職金もない
年１健康診断ぐらい
もう少し福利厚生を手厚くしないとまともな人材が入ってこない続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給は申請をすれば、しっかり取れる点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、有給申請や休んだ時、共有されるのでプライベートなこ...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
可もなく不可もなく。
社内制度はあまりよくない。子供がいるならいいかも？独身には対して恩恵はないかな。続きを読む(全71文字)

【良い点】
福利厚生は充実している。休みも業界にしては多い。授業があるものは休みが全く取れないこともない。長期休みと休みの無い日々が極端。
【気になるこ...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は他の企業を比較して充実していないが、必要最低限は揃っているため、多くを望まなければ気にならない。
各種...続きを読む(全95文字)

【良い点】
検定を取れば手当がもらえる
J社員？だったか、キャリアアップにつながる研修も希望すれば受講可能
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

【良い点】
副業は可能だったため、ダブルワークをしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生についてはアルバイトのため特に享受出来ま...続きを読む(全82文字)