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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業自体はごく一部の社員を除いてそこまで多くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に祝日が休みにならない為、連休に合わせて予...続きを読む(全128文字)
株式会社槌屋
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【良い点】
残業自体はごく一部の社員を除いてそこまで多くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に祝日が休みにならない為、連休に合わせて予...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
全体的に緩いイメージがある。
数字を出さなければというプレッシャーは他の商社と比べると弱いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
OEMと直接の関係性が強いため、商流の川上で大きい裁量を持った人と仕事をすることが出来る。
また、付き合いが長い分過去の実績から継続して更新...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
家賃補助は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に祝日が休みになることはなく、一部土曜出勤もある。
そのため年間休日は非常...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
若手の場合は総合職でも女性比率は比較的高く、部署によっては女性の方が多いところもあった。社内としても男女比率はほぼ半分である。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は高くもなく低くもなくといった点に落ち着いているが、昨今のインフレに対して特に調整もないため将来性には不安...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
海外に多く支社があり世界中にビジネスの機会があると聞いていたが実際は所属している場所によって行ける場所がほとんど...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
残業はほとんどなく、平日のワークライフバランスは非常に良い。22時以降は申請なしではメール等の確認も行えないようになっている。
【気になるこ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
一人暮らしの場合借り上げ社宅に住むことになるが、会社の負担率が高く家賃の心配をする必要はない。社員同士でなるべく近くなり過ぎないように設定し...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
新人は重い責任のある仕事を1人でやらされることはほとんどない。
部署にベテランが多いので先輩とのOJTで仕事を学びながらとなる。
【気になる...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
土曜出勤が年に数回ある。
有給を充てることもできるが
休めない日もある。
基本的には土日は休みで
上司、自分の仕事の進め方によるが
休日の仕...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
顧客に恵まれており殆どが大企業のメーカーと直接取引となる。車メーカーが主体だが住宅、複合機の分野でのニッチな製品の入り方は先人たちの努力のお...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性の社員は育児休暇と産前産後休暇は充実している。また復帰後も社員の事情に合わせて時短勤務を取ることが出来る。
また、子供の体調不良や予防接...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
毎週水曜日に定時退社日を設けている。
一般職の女性は残業をせず必ず定時に帰宅してる。またその他、平日も残業はほとんど無く、遅くても19時まで...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性の育休、産休取得はしやすい環境にある。また育休後に復帰する女性にも時短勤務制度が充実している。それぞれの事情合わせて勤務時間を変更するこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
独身の総合職には借り上げ社宅制度があり家賃の7割を会社が負担してくれる。また結婚後も賃貸費用、約7割程度を会社が負担してくれる為、給料は中の...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
仕事自体は非常に楽。ノルマもなく基本はルート営業。賃金も中の中の上で可もなく不可もなくといったところ。仕事もやってもやらなくても賃金は上がる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性社員(事務職)は、産前産後休暇を取りやすく、2回以上産休を取られる方もおります。
産休後も現場復帰には、気を使っており、勤務時間の短縮な...続きを読む(全163文字)
| 会社名 | 株式会社槌屋 |
|---|---|
| フリガナ | ツチヤ |
| 設立日 | 1953年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 423人 |
| 代表者 | 大原鉱一 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門2丁目5番3号 |
| 電話番号 | 03-5402-5451 |
| URL | https://www.tsuchiya-group.co.jp/ |
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