Ｋｉ－ｎｏの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
総じて、組織体制は十分に整備されておらず、短期離職が前提のような風潮がさらなる離職を招く悪循環に陥っています。早...続きを読む(全101文字)

【良い点】
意思決定は社長主導のトップダウン方式で、スピードはあるものの社員が意見を述べる機会はほとんどありません。実際に、社長へ進言した部長職の社員が...続きを読む(全137文字)

【良い点】
入社後に感じた実情として、労働環境には看過できない問題がありました。会社自体は設立から10年以上の歴史を持っていますが、3年以上勤務している...続きを読む(全272文字)

【良い点】
もともとはスマホ向けゲームを開発していましたが、サービスはすぐに終了。その後、社長の父親が経営する会社にソフト部門として吸収された経緯があり...続きを読む(全254文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境については、男性社員が女子トイレに頻繁に出入りする様子が見られ、その理由は不明です。また、社長による女性...続きを読む(全109文字)

【良い点】
とても教育体制が整っていて働きやすい環境です。研修がきちんとされているので自分の成長も感じることができてとてもやりがいがあります！また、各部...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社内イベントはよく開催している方である。社宅制度等もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社員に還元されきっているかという点にお...続きを読む(全133文字)

【良い点】
社宅はないが、転勤者には住宅補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合で転勤になっても住宅補助が何年かすると打ち切られる。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりお金のかかる補助や支援はしたくないように見受けられる。
また、身だしなみ規定という、食品系でもないのに異常...続きを読む(全111文字)

【良い点】
最近は男性社員でも育児休暇や時短勤務をしている人がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が以前はあったらしいが今は給料のベー...続きを読む(全96文字)

【良い点】
家賃補助が出る。資格取得の補助あり。勤務地によっては手当が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業したければ許可が必要。推奨はさ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
リロクラブの利用可能
リゾートトラストとも契約
転勤者には住宅手当あり（10年間までは補助あり）
昼食補助あり
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ベネフィットプランなど、福利厚生は充実している方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は確か入社後5年程度だったと思う...続きを読む(全173文字)

【良い点】
住宅補助は地域によって3～5万円程出ます。工場拠点には社内食堂がありワンコインあれば十分な食事ができるのでこのご時世財布には優しいと思います...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ボーナスはありますが、付与条件がよくわからない。当てはまっているのにもらえないなどあり。就業規則もよくわからない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
大手企業の子会社ということもあり、福利厚生は一定水準で整っており、基本的な制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会...続きを読む(全132文字)