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株式会社フィナンシャル・エージェンシー 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フィナンシャル・エージェンシーの評判・口コミ一覧(全936件) 33ページ目

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

フィナンシャル・エージェンシーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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1.8
成長・将来性
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1.6
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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フィナンシャル・エージェンシーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

フィナンシャル・エージェンシーの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 936

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働環境が、あまりにひどいです。
みなし残業30時間はら当たり前で、大体60時間越えは、ザラ。
プラス、暗黙のルールで非稼働の土曜日に朝から出社しない...続きを読む(全154文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

寄せ集めの社員たちなので、優秀な人が多い会社で昇格するよりも、昇格するのは簡単かもしれませんね。人間関係としてはサークルです。先輩チィースって感じです。あ...続きを読む(全163文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業以外から、部長以上に昇格するのは、ほぼ不可能かと思います。なのでジョブローション制度もありますが営業から管理部に異動=昇格コースから外れます。でも基本...続きを読む(全151文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サークルみたいなノリ、ってゆうかサークル?!老若男女問わずにみんなでワイワイ楽しくやってます。しかし数字が悪いと怒鳴られます。予算に対する解決策は8割型、...続きを読む(全154文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

魅力に感じたのは、「ありがとうを集める会社」とかの企業理念がしっかりしてると感じた点。しかしながら、実際に入社してみると、毎朝、企業理念を全員で大声で叫ん...続きを読む(全161文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どうなるんでしょうね?海外戦略がうまくいけばよいが、国内はもう終わってるでしょうね。10年前からほぼ変わらないビジネスモデルで、よく利益が出てると思います...続きを読む(全162文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マネージメントスキルはつくかな?でも若い歳してマネジメントなんてやったって、転職先ではマネジメントなんて使わないので転職には評価されません。転職先は飲食店...続きを読む(全161文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
コールセンター運営・管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルについては実際現場に配属されて業務をしながら身に付けていく。研修に関しては配属された先によって実施頻度や内容は異なる。基本の必要な資格については一斉...続きを読む(全170文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休日が少なく、労働時間が長いです。部署にもよりますが、長い部署だと一般社員でも12時間弱拘束されます。しかも残業代はほとんど出ません。
また、住宅補助は...続きを読む(全182文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時の説明では基本土日休みだが、月に1日程度土曜出勤ありと言われた。だが実際は配属先が平日休みだったため、主に土日・祝日出勤。休みもほとんど週1で、2連...続きを読む(全162文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

雰囲気はバリバリの体育会系。元気とノリで構築されている。
自分の頑張り次第で誰でもキャリアアップできる、収入アップできると言われたが、すでに管理職が飽和...続きを読む(全161文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員は皆若く、和気あいあいとしていてフラットな人間関係です。質問をしたらちゃんと答えてくれるし、相談をしたら親身になってくれます。ただ上司と部下っていうよ...続きを読む(全162文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
テレマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一言でこの会社は入らない方が人生のためだと思う。
給与は、出勤した日数によって変わってくる。形上は週2日休みがあるが、みんな休む日が必ず1日あって、その...続きを読む(全402文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オラオラ系管理職。人柄は良いが知能は低いのでセクハラ等は当然。若い組織なのでノリが重要ですね。管理職にとって重要なスキルはいかに怒鳴り威張り散らせるかです...続きを読む(全187文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職した理由は成長できないところです。取り扱う保険商品も変額等の難しい商品はなく簡単なものばかりでバイトでも売れるようなものです。知識なんて何も身につかな...続きを読む(全203文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

責任者に上がって頑張ってる女性も何人もいるが課長以上は難しいんじゃないですかね?実際にもそれ以上はまだいないです。長時間働くので女性には体力的にも少し辛い...続きを読む(全166文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

すごく昇格、昇給しやすいように入社前は感じたが実際は運と上司に気に入られるか次第です!運良く予算達成しやすい部署に配属されるとお給料もいっぱい!がんがん昇...続きを読む(全175文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生でアイフォーンを他の会社から安く?買う事が出来ました(^o^)でもこれって福利厚生なんですかね?会社ではそう言われてましたが・・・他は福利厚生なん...続きを読む(全151文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社ではプライベートはほぼありませんでした。月曜日から土曜日までほぼフル出勤です。帰りは深夜なので寝て起きてまた会社に行くだけ。日曜日も月末だと出勤し...続きを読む(全168文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず、入社前は賞与ありとあったので少しでも出るだろうと考えていました。しかし、実際に入社してみると今までに賞与が出たことはないと聞いて不満に感じました。ま...続きを読む(全207文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本休日出勤は当たり前で、強制ではないと言いつつ出社しないと言うと理由を聞かれる。休日扱いなのに非常に休みづらい空気。平日も定時は19時となっているが、基...続きを読む(全176文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一番の理由は、給与と労働環境です。新卒での入社ですが、特に成果を上げていなければ給料は交通費を合わせても20万もいかず、賞与もないです。また、労働時間は基...続きを読む(全165文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
テレマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず完全なる実力主義ですので結果をしっかり出せば出すほど、それ相応の報酬をしっかり受け取ることができます。また昇進についてもあらかじめ決められた基準値をし...続きを読む(全167文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・土曜出勤にはちゃんと手当があるところ
・残業代は、みなし残業代で、それを入れて一般的な初任給より手取りが安い
・タイムカード切って仕事はざら
・入...続きを読む(全176文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
テレマーケティング
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社にキャリアなんて考え方はない、やるかやられるかだ。給料はすげえ頑張ってうまくいけばちょっといい会社と同じくらい。成績悪かったら年収200万ペースで...続きを読む(全156文字)

936件中801〜825件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

フィナンシャル・エージェンシーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社フィナンシャル・エージェンシー
フリガナ フィナンシャルエージェンシー
設立日 2007年3月
資本金 10億5893万5500円
従業員数 1,286人
※連結グループ/2017年12月現在
売上高 57億4100万円
決算月 3月
代表者 齋藤正秀
本社所在地 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目19番19号
平均年齢 27.0歳
電話番号 03-4477-2222
URL https://www.financial-agency.com/
NOKIZAL ID: 1387916

フィナンシャル・エージェンシーの 選考対策

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